中国劳动法民工,工资月薪怎是怎么算法

发布网友发布时间：2024-03-22 04:50

共4个回答

热心网友时间：2024-03-22 07:41

《劳动法》规定：月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天月薪工资：正算法：工资=月薪/21.75×月计薪天数×(出勤天数比例)反算法：工资=月薪-月薪/21.75x缺勤天数×(出勤天数比例)。

热心网友时间：2024-03-22 07:41

按照我国劳动合同法及劳动法相关规定，停工期间（因原材料准备等原因）由于劳动者并没有工作，可发给其基本生活费，待复工后按正常工资计算。若是搞计件工资的，或者以承包劳务为对象的，发包单位是可以不发给任何费用的。

热心网友时间：2024-03-22 07:42

劳动法无民工之说，只要签订合同一律平等

热心网友时间：2024-03-22 07:42

月工资2400元两天休假，上了十五个班应拿多少钱？