工伤期间的工资怎么结算和发放？

发布网友发布时间：2022-02-20 09:37

共5个回答

热心网友时间：2022-02-20 11:06

工伤认定后，因伤养病期间不得扣工资，不得扣福利。可据此与单位有关人员申诉。

热心网友时间：2022-02-20 12:24

鉴定为工伤后，用人单位必须在工伤期间照常发放工资，奖金的话也要给平均奖啊！

热心网友时间：2022-02-20 13:59

工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。工伤工资有两种计算方法：一是指加班费之外的工资；二是受伤前12个月平均工资。用人单位不依法支付工伤职工停工留薪期工资的，工伤职工可以申请劳动争议仲裁维权。

热心网友时间：2022-02-20 15:50

鉴定要成工伤后，用人单位在工伤期间照常发工资，奖金的话也要给平均奖。

热心网友时间：2022-02-20 17:58

工商时间，我觉得这个工资的发放应该是跟平时的工资一样的，而且要发一些那种辅助之类的