劳动合同一次性签4年3个月十四天合法吗?

发布网友发布时间：2023-06-17 18:30

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热心网友时间：2024-11-01 02:45

合法。劳动合同期限最长不能超过5年，一次性签4年3个月十四天是与劳动者的意愿一致，经双方自愿协商后签署，并且没有超过5年，该合同期限是合法的。劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

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