求职问题,企业发放offer、体检、签就业协议的顺序?

发布网友发布时间：2023-06-05 18:12

共5个回答

热心网友时间：2024-12-04 12:06

1、企业发放offer
2、签就业协议
3、体检
说明：
1、offer是你和公司签署的一个录用意向，并不涉及学校，所以，对你的约束力不大，同样，对公司的约束力也不大。这意味着，你可以随时不去，而公司也可以随时不要你。
2、所以，如果你非常想去这家单位，一定要和他们签三方（也就是就业协议），这样才能保证你肯定被录用。
3、体检就是就业体检，企业对就业体检一直都是十分重视的，旨在通过体检保证入职员工的身体状况适合从事该专业工作，在集体生活中不会造成传染病流行，不会因其个人身体原因影响他人。就业体检包括：入职体检、招工体检、福利体检、职工体检等由用人单位组织并委托医院进行检查的体检。

热心网友时间：2024-12-04 12:06

我做过HR，这个根据不同公司，顺序略有不同。
大部分公司是：1、企业发放offer 2、签就业协议 3、体检
也有少部分公司是2和3颠倒。所以视公司而定，并非完全一致。签协议之前要问清楚。

热心网友时间：2024-12-04 12:07

第一这个顺序都是按照面试通过在发OFFER

第二然后签订协议体检

第三第二步可能同时进行也可能先后顺序不同但决定要你就没太多事情

第四祝你工作顺利事业发达生活安康家庭幸福

热心网友时间：2024-12-04 12:07

公司会咨询你对他们公司是否还有兴趣和意向公司，之后会以email或者快递的形式发offer letter给你，你confirm一下，基本上offer letter的束缚力不大。你去公司安排的体检中心进行体检。没有问题的话，最后签订的是高校生就业协议，但是就业协议不是最终合同。就业协议，明确的是你档案的归属啊，工资啊，补贴啊等等。因为最后7月份正式毕业，还会有份正式的合同，到时候带上劳动手册，毕业证书，成绩单等，签订正式劳动合同。

热心网友时间：2024-12-04 12:08

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