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十级伤残工伤医疗补助金是多少?在宁波市

发布网友 发布时间:2022-04-24 02:17

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3个回答

热心网友 时间:2023-10-21 12:04

一次性伤残补助金为7个月的本人工资。浙江省关于贯彻执行《工伤保险条例》有关事项的通知,一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金,十级支付共4个月单位所在工伤保险统筹地区上年度职工月平均工资。

热心网友 时间:2023-10-21 12:04

一次性伤残补助金为7个月的本人工资。浙江省关于贯彻执行《工伤保险条例》有关事项的通知,一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金,十级支付共4个月单位所在工伤保险统筹地区上年度职工月平均工资。

热心网友 时间:2023-10-21 12:04

一次性伤残补助金为7个月的本人工资。浙江省关于贯彻执行《工伤保险条例》有关事项的通知,一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金,十级支付共4个月单位所在工伤保险统筹地区上年度职工月平均工资。

热心网友 时间:2023-10-21 12:05

你好,七级至十级伤残待遇
  1、标准:享受一次性伤残补助金:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;
  2、要求:劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数,支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金 (具体标准由省、自治区、直辖市*规定)。
  3、法律依据:《工伤保险条例》第35条。
  4、备注:本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。谢谢,望采纳!

热心网友 时间:2023-10-21 12:05

你受伤了?

热心网友 时间:2023-10-21 12:05

你好,七级至十级伤残待遇
  1、标准:享受一次性伤残补助金:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;
  2、要求:劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数,支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金 (具体标准由省、自治区、直辖市*规定)。
  3、法律依据:《工伤保险条例》第35条。
  4、备注:本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。谢谢,望采纳!

热心网友 时间:2023-10-21 12:05

你受伤了?

热心网友 时间:2023-10-21 12:04

一次性伤残补助金为7个月的本人工资。浙江省关于贯彻执行《工伤保险条例》有关事项的通知,一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金,十级支付共4个月单位所在工伤保险统筹地区上年度职工月平均工资。

热心网友 时间:2023-10-21 12:05

你好,七级至十级伤残待遇
  1、标准:享受一次性伤残补助金:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;
  2、要求:劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数,支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金 (具体标准由省、自治区、直辖市*规定)。
  3、法律依据:《工伤保险条例》第35条。
  4、备注:本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。谢谢,望采纳!

热心网友 时间:2023-10-21 12:05

你受伤了?

热心网友 时间:2023-10-21 12:05

你好,七级至十级伤残待遇
  1、标准:享受一次性伤残补助金:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;
  2、要求:劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数,支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金 (具体标准由省、自治区、直辖市*规定)。
  3、法律依据:《工伤保险条例》第35条。
  4、备注:本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。谢谢,望采纳!

热心网友 时间:2023-10-21 12:05

你受伤了?
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