2023年职业技能培训政策解读
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发布时间：2023-05-19 14:11
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时间：2024-11-29 05:33
2023年职业技能培训*解读如下：
《方案》提出，职业技能提升行动主要围绕三类群体展开。
一是针对企业职工开展技能提升和转岗转业培训。
二是针对就业重点群体开展职业技能提升培训和创业培训。
三是针对贫困劳动力和贫困家庭子女开展技能扶贫工作。
企业职工技能提升和转岗转业培训，事关我国经济高质量发展和职工队伍稳定。因此，《方案》把职工培训列入本次行动的重中之重，确定要重点抓好岗位培训、高技能培训、中小微企业培训、安全技能培训和困难企业转岗培训。
《方案》要求，要面向农村转移就业劳动者特别是新生代农民工、城乡未继续升学初高中毕业生等青年、下岗失业人员、退役军人、就业困难人员（含残疾人），持续实施农民工“春潮行动求学圆梦行动”、新生代农民工职业技能提升计划和返乡创业培训计划等专项培训。
在培训形式上，采取岗前培训、在岗培训、脱产培训等方式，开展岗位练兵、技能竞赛、在线学习等活动，短中长相结合，线上线下相结合，学制教育与非学制培训相结合，培训方式灵活多样，满足各类劳动者的需要。
提出有针对性的*措施：
三年完成5000万人次的培训，任务十分艰巨，必须采取有效的措施，调动社会各方面的力量。
在管理服务方面，《方案》强调要深化职业技能培训工作“放管服”改革，对补贴性职业技能培训实施目录清单管理，优化培训补贴支付方式；健全培训绩效评估体系，积极开展第三方评估，切实加强对培训机构和培训质量的监督管理。
《方案》还要求完善技能人才职业资格评价、职业技能等级认定、专项职业能力考核等多元化评价方式，为劳动者提供便利的评价服务。
