企业社会保险有什么服务

发布网友发布时间：2023-06-10 00:29

共5个回答

热心网友时间：2024-12-01 09:03

是的，包含楼下两位同志说的五项，但不同地区购买项目不完全一样，经济越发达的地区要求就比较全面一些。
医疗、养老、工伤这三项是必买的，也是对你帮助最大的三项，如医疗分综合与住院两种，综合医疗就包含门诊、药品等这些都可以报销，而住院医疗就只有生病住院才能享受报销的。养老顾名思义就是现在存点钱等你到了退休以后每月能领点基本生活费。工伤就是工作期间所受的伤害，如身体残疾评级后能得到一定补助金，至于失业嘛也是交够十五年没工作的时候可以申请点补助金，估计都会很少的，但有总好过没有啦。生育就不用讲啦，女人生孩子用得上的。
仅此以上五项，不包含生存保障，就是说如果人OVER了没有什么补偿金给你家人的。

年轻有工作有收入时，不防考虑下商业保险，这个与社保不冲突，是自愿自费的，多买多得保障也更全面。

热心网友时间：2024-12-01 09:03

社保保险包括：养老、医疗、工伤、失业。是由国家统筹并强制企业为员工上的保险，是不以营利为目的保障民生的保险。其中养老交够15年且员工到退休年龄就可以按月领养老金；医疗，拿医保卡可以去就医并按一定比例报销费用；工伤，员工在工作时间或上下班路上受到伤害，由工伤保险基金赔付相关费用；失业，员工非本人意愿离职可享受相应比例的失业保险金。

热心网友时间：2024-12-01 09:04

楼上的《 judy_zd_zh》回答，有的是错误的，在此纠正两个问题：
第一，城镇职工社会保险，是企业为职工缴纳的，国家强制性的保险（简称五险），不可不缴纳，否则企业将被罚款，并不是三项必须，其余不必须，
第二，失业保险，是缴费满一年，就有领取的资格，但是是要有条件的，不是所有参保人都能领取，只有职工非本人主动中断工作，并且按照规定领取失业证，经过就业培训，有再就业愿望的，才可以发给最多两年的失业保险，并不是缴纳15年以后没有工作的时候领取，失业保险是符合条件的领取，不符合条件的就不领取，不是每个缴纳的人，都可以领取的，
第三，关于养老保险，是国家对职工工龄制度，退休制度的重大改革，是为了做到职工老有所养，晚年能够得到基本生活，建立的保险，
生育保险是职工生育时候给予的补贴，
工伤保险是职工发生工伤，得到工伤保险救助，给予报销或者赔偿的保险制度，
医疗保险，是职工生病，按照规定给予一定比例报销的制度，旨在减轻职工的负担，
顺便说明一下，除此之外，城乡居民养老保险和医疗保险，以及灵活就业养老保险，医疗保险，是自愿的，不是国家强制缴纳的，可以参加，也可以不参加。

热心网友时间：2024-12-01 09:04

目前我国企业社会保险包括企业养老保险、企业医疗保险、失业保险、生育保险与工伤保险五个险种。一般是要求同时购买五个险种。其中养老保险、医疗保险、失业保险由用人单位和职工共同承担，而生育保险与工伤保险则由用人单位一力承担，职工本人无需缴纳相关费用。

热心网友时间：2024-12-01 09:05

医疗养老工伤生育失业