如果工人在工厂发生脑出血怎么办

发布网友发布时间：2023-02-02 17:07

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热心网友时间：2024-08-22 08:11

法律分析：立即拨打120同时通知义医务室，进行急救，维持基本的生命特征，工作岗位突发脑溢血死亡是可以算工伤的。

法律依据：《工伤保险条例》第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：

（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；

（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；

（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得*伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。