2020社保补贴:辞职后这些补贴别忘领,有人能领上万元!

发布网友发布时间：2022-12-27 11:04

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热心网友时间：2023-10-19 19:50

2020年疫情突发导致中国的经济损失惨重，不少原本经营情况良好的中小微企业纷纷宣布破产倒闭，大量在职员工*辞职，社保成为这部分人群最大的指望。2020年社保新*出台，一起来看下辞职后哪些补贴是必须要领取的。

2020年初受新冠肺炎疫情的影响，大量工厂公司宣布停工停产，国民经济一时间处于滞停的状态，不少人也因此下岗失业，为找不到工作而苦恼。没有工作也就意味着没有了收入来源，社保续交也成为了一大问题，这还将影响以后的相关福利待遇。

为有效缓解失业群体的生活压力，保障广大老百姓的日常生活能够更加稳定，2020年国家社保补贴推行了新*。一些*辞职的员工千万别忘记领取这类补贴，有人甚至领到了上万元！那都有哪些补贴可以领呢？以下几项补贴一定要牢记。

一、4050补贴。这项补贴自2019就已经实施，但不少人还是不太了解*的主要内容。该*主要针对下岗失业的灵活就业人员进行补贴，在年龄上*男性年龄达到50周岁，女性年龄达到40周岁，在身份上*必须为就业困难甚至是丧失劳动力的人员。

补贴社保缴费的费用最高不超过实缴金额的2/3，亦或者是部分地区直接规定补贴金额，例如广州，每月社保补贴是600元，补贴期限按最长3年计算。在不断保的情况下秉承4050补贴“先缴后补”原则，三年过后能领到21600元。这笔款项对于大部分灵活就业的4050群体来说，已经非常可观了。

二、就业困难人群补贴。今年特殊时期的影响不仅使4050人群就业困难，很多大学毕业生同样也难于寻求到一份合适的工作。为保障毕业生顺利度过这段艰难时期，重燃就业的信心，因此扩大了社保补贴人群的范围。大学毕业生、残疾人、常年领低保等这一类失业人群，只要失业登记期限达到6个月以上就同样可以享受到社保补贴。

三、自主创业失败人群补贴。这部分人群创业失败后在工商局登记备案的1-3年内注销后，由经营期间法人代表或者是最大股东登记失业，以个人出资缴纳社保超过半年就能第一次申领全部社保补贴，按照企业纳税总额50%计算。

四、员工制家庭服务业补贴。如果在职员工与所在公司签约一年以上劳动合同，公司给员工缴纳社保并无断缴情况，满足条件的员工家庭服务公司能够3-5年不间断申领到超过50%以上的应缴社保费用补贴。

以上四项条件只需要满足其一，那么大家就可以准备办理相关的申领手续了。我国的社保制度正在不断调整，也是为了大家能够及时续保，尽量避免断缴的情况发生，给老百姓以后的养老生活多了一份保障。