企业文化的主要类型包括哪几种?

发布网友 发布时间：2022-04-23 13:24

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热心网友 时间：2022-05-27 20:53

企业文化即指在企业中长期形成的共同思想、作风、价值观念和行为准则，它表现为一种具有企业个性的信念和行为方式。美国的一位学者按照企业的内向性和外向性、灵活性和稳定性，将企业文化区分为家族式文化、发展式文化、市场式文化和官僚式文化四种类型，如图1-7所示。

图l-7  企业文化的四种类型

(1)家族式企业文化(Clan Culture)。强调人际关系，企业如同一个大家庭，彼此关心爱护，忠心敬业，发扬企业照好传统。

(2)发展式企业文化(Developmental Culture)。强调创新和创业，企业组织比较松散，非正规化，一切注重发晨与创新。

(3)市场式企业文化(Market Culture)。强调市场导向，以产品为中心，强调员工按时、按质、按量完成工作任务和经营目标。

(4)官僚式企业文化(Bureaucratic Culture)。规章至上，凡事循规蹈矩，要求员工有章可守、有法可依。企业强调组织结构的正规化，企业管理追求稳定性和持久性。

热心网友 时间：2022-05-27 22:44

企业文化类型
强人文化——对人的要求：坚强、乐观,保持强烈的进取心,树立寻找山峰并征服它”的坚定信心。
——适应对象：面临高风险、对市场反应快的行业,如建筑、美容、广告、影视、出版、体育用品等方面的企业。
潇洒文化
——对人的要求：对人友好、善于交际,树立“发现需要并满足它”的信念。
——适应对象：面临风险极小、对市场反应极快的行业,如房地产经纪、计算机、汽车批发商、大众消费公司。
攻坚文化
——对人的要求：凡事应仔细权衡和深思熟虑,一旦下定决心不轻易改变初衷并善于自我导向。
——适应对象：面临风险大、对市场反应侵的行业,如石油开采、航空航天企业。
过程文化
——对人的要求：遵纪守法、谨慎周到。
——适应对象：面临风险小、对市场反应快的行业,如银行、保险公司、金融服务、公共事业等企业。

热心网友 时间：2022-05-28 00:52

企业文化通常是由
企业的理念文化、

企业的制度文化、
企业的行为文化、
企业的物质文化等四个层次构成的。…………
具体说来：
1、企业文化的要素有5个方面：企业环境、价值观、英雄人物、典礼仪式、文化网络；
2、企业文化的内涵如下几点：价值观、行为准则、企业经营管理哲学、经营理念、企业精神等构成企业文化的核心内容；
3、企业文化结构是指：企业文化系统内各要素之间的时空顺序、主次地位与结合方式。就是企业文化的构成、形式、层次、内容、类型等的比例关系和位置关系，即企业的物质文化、行为文化、制度文化、精神文化形态。
（此文摘自《百度文库》 更详细的介绍，请查阅百度文库“企业文化包括哪些基本内容”文章。）

热心网友 时间：2022-05-28 03:17

企业文化的主要类型包括：
·风险型
·竞争型
·稳妥型
·保护型

热心网友 时间：2022-05-28 05:58

企业文化的概念，企业文化的思想，企业文化的行为理念等

热心网友 时间：2022-05-28 08:56

1、硬汉型文化。这种文化鼓励内部竞争和创新，鼓励冒险。竞争性较强、产品更新快是企业文化的特点。
2、停滞型企业文化。特点是：急功近利，无远大目标，带有利己倾向，自我保全、面向内部，行动迟缓，不负责任。
3、官僚型企业文化。特点是：例行公事，官样文章。
4、大型种植物型。大企业特有。其特点是，不断适应环境变化，工作人员的主动性、积极性受到激励。