发布网友 发布时间:2022-04-23 22:21
共2个回答
热心网友 时间:2022-06-28 09:16
如果以下两点都是匹配的,建议面试结束后主动询问面试结果。
第一、要明确自己是否真的匹配公司岗位要求。作为求职者,岗位要求有5年以上的工作经验,而只是一个没有工作经验的应届毕业生这显然是没有询问的必要的。
第二、要明确自己意愿是否强烈。是不是真的很想去这家公司,甚至愿意牺牲一点薪资上的要求,希望能够再争取一次机会。
扩展资料
面试过后询问面试官结果的方式,可以先通过微信或者短信等方式询问,没有回应再通过打电话的方式,大多数人更喜欢微信的方式,这样可以有更多组织话语的时间。
在用微信询问面试结果时候要用语礼貌,如果对方回答面试结果还没出来,要和对方确定下次适合询问的时间。最后如果结果不那么好,进一步问一下原因,这样不卑不亢的态度一来能够给面试官留下较好的印象,以便下次有机会还可以参与面试。
热心网友 时间:2022-06-28 09:16
付费内容限时免费查看回答亲,你好用微信询问面试结果时候要用语礼貌,如果对方回答面试结果还没出来,我们要和对方确定下次适合询问的时间。
最后如果结果不那么好,进一步问一下原因,这样不卑不亢的态度一来能够给面试官留下较好的印象,以便下次有机会还可以参与面试,另一方面也有助于我们改进下次面试的方式。
询问面试结果的其他方法:
1、电话询问:一般面试的时候,面试官会向面试者提供他的电话或者名片,面试者要做的就是在面试后两天内去打电话询问他;
2、邮件询问:面试者可以发邮件询问自己的面试结果,那么邮件内容要含有面试者的姓名、选择应聘的职位、参加面试的时间和公司承诺公布面试结果的时间。邮件内容需要在简洁的基础上将以上信息表达清楚。