上司说你不够热情什么意思?
发布网友
发布时间:2023-05-05 15:20
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热心网友
时间:2023-05-05 21:41
人在职场,到底该不该对领导掏心掏肺呢?
答案当然是不。毕竟你在平时生活中还不见得对父母、爱人、兄弟、朋友掏心掏肺呢,每个人都会有自己的小隐私。而在职场上的交往,都带着点利益属性,任何交流和交谈都是基于利益之上的。
"没有永恒的朋友,也没有永恒的敌人,只有永恒的利益。"丘吉尔的这番话不无道理。职场也不例外,天下熙熙,皆为利来;天下攘攘,皆为利往。
有人说,领导都是“笑面虎”,内心很清楚跟下属之间的界限,他们不会无缘无故的爱,所以任何时候面对领导,都不能放松警惕。
那些跟你相处得像哥们一样的“领导”,追求的是公司利益最大化,而不是员工个人的发展。
那到底如何与领导保持适度的距离呢?媒哥今天来告诉你:
1、尽量不要称兄道弟
有人可能为了拉近与领导之间的距离,会倾向于参与领导日常的娱乐活动,比如打球、K歌等,付出了时间和财力不说,结果怎么样还未知。但是领导终究是领导,玩乐过程中也不要踩雷,得注意分寸。表面是兄弟,内心还是上下级。
2、领导面前不要太随便
可能有人觉得领导比较平易近人,便开始在言语和行动上比较随便。但是平常的表现也反应了你的工作态度,这会让领导觉得你工作不认真,从而留下不好的印象。
3、不要和领导太交心
有的领导可能会问你的私人问题,譬如有没有男朋友呀,家里怎么样呀......有人可能觉得领导在关心自己,便一兜脑全抖出来,殊不知可能第二天你的秘密便传遍公司了。
4、尽量不要乱开玩笑
有的领导喜欢和员工打成一片,这没什么。但是员工也不要以为老板就是你的知心大姐姐/大哥哥了,该有的分寸还是要有,切忌不要拿工作上的事情开玩笑,平时也要给老板留些威严,这样才有利于你的事业发展。
其实来到职场,大家都希望收获工作的同时,也能收获友情、爱情等等,但这一切都建立在你的工作已经出色完成的基础之上。毕竟职场就是职场,好好规划自己的职业发展才是王道!
热心网友
时间:2023-05-05 21:42
一、就是传说中的清官,这种*公无私喜欢把什么事都当面说清楚,不喜欢溜须拍马和请客送礼,如果真的是这种人你应该更尊敬他,今后在他身边努力工作,这种人最欣赏努力工作的人。
二、就是城府很深的人,表面上喜欢这样说但是背地里是另外一种人,这种人现在多的是,表面上说别给我送礼,实际上希望下属给他送礼他只是装出很廉洁的样子,这种人是非常虚伪的我就遇见过很多这种领导。
怎么样区分呢,如果他当众人面这样说一定是虚伪的人,如果是单独给你说就可能是真的。
你也可以说我是以小人之心度君子之腹,我确实有这方面经验。
热心网友
时间:2023-05-05 21:42
那你要*服了,撸起袖子加油干,为了房子为了车子为了老婆子为了孩子,要不还能咋样!