负责招聘、考核、评定员工的人力资源部门负责人有哪些基本权利,又应当承担哪
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发布时间：2023-04-25 18:00
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时间：2023-10-16 07:44
（1）对公司编制内招聘有审核权。
（2）对公司员工手册有解释权。
（3）有关人事调动、招聘、劳资方面的调档权。
（4）对限额资金的使用有批准权。
（5）有对人力资源部所属员工和各项业务工作的管理权和指挥权。
（6）对所属下级的工作有指导、监督、检查权。
（7）有对直接下级岗位调配的建议权、任用的提名权和奖惩的建议权。
