发布网友 发布时间:2023-04-10 23:10
共1个回答
热心网友 时间:2023-04-30 18:16
需要由主治医生签名并加盖医院公章的《病*明书》,依据 《病*明书》找诊断医生开具病假条。需要休息几天就让医生写几天就行。
员工身体不适,请假也是很正常的。在病假期间,公司会按照工资的70%发放,需要注意的是如果你请了病假,但是你没有病历单的话,你们的系统会自动帮病假打成事假。
扩展资料:
富士康集团的员工关怀:
集团以优于劳动合同法的条款与全员签订劳动合同,为员工设立了“五条保障线”:
一、为员工购买国家法定社会保险;
二、设立集团自保基金(商业保险),为员工提供国家社保以外的补充保险;
三、设立特困员工救济金,对患病或特困员工进行项目救济;
四、设立员工互助基金,发扬“一方有难,八方支援”的精神;
五、设立员工直系亲属慰问金,将爱心延伸到员工的直系亲属。
在富士康,“五条保障线”真正为百余万员工建立起了“老有所养,病有所医,有难必救”的全方
位、多层次的保障体系。
参考资料:富士康科技集团