社工可以转事业编吗,未来我国的社工前景如何?

发布网友发布时间：2022-04-23 21:07

共5个回答

热心网友时间：2022-06-26 04:00

社区工作者现在是没有编制的，所以也不属于事业单位编制。
2020年，黑龙江、江西、山西等多地相继出台优惠*，有些是从优秀社区工作者中选拔事业编、公务员编制人员，有些则直接招录享受事业单位编制和待遇的社区工作者。这样的趋势，某种程度上来说，将使以下几类人非常直接的感受到“*的善意”：
一，学历不高，无法通过事业单位考试、省考公务员、国考公*等途径获得编制的人群。当下的编制类考试，但凡是有编制的考试，都要求本科及以上学历，这一门槛将很多有能力、有梦想的人挡在了“编制”的大门之外。但社区，让这些学历不高，又渴望获得编制的人，看到了希望。
二，优秀的社区工作者。一直以来，有那么一群社区工作者，始终活跃在社区一线，服务居民，但因为没有编制，他们无论付出多少，始终是“*外人员”，但今年部分省份接二连三的招录*，让一些在基层服务和奋斗的社区工作者，要么直接享受了事业编和事业单位待遇，要么直接成为了乡镇公务员。
三，想兼顾家庭和事业的宝妈们。很多宝妈从怀孕开始，淡出职场，产假结束后因孩子无人照料，选择做全职妈妈，等到孩子三岁去幼儿园之后，宝妈们便又一次开始了自己的职业生涯。但无论在生宝宝前，是多么雷厉风行的职场女强人，生了孩子之后重返职场，始终心中有一份牵挂。
然而，社区工作者考试，让这些想兼顾事业和家庭的宝妈，看见了希望：能在家附近上班，工作时间相对宽松，能够接送孩子上学，待遇稳定，且还有机会转事业编。这样的职业发展前景，远比去规模小、不正规、压力大、工作时间不自由的小微企业任职，更有吸引力。
但目前，仍然有很多观念，让小编操碎了心：
1.我这么年轻，我为啥要去社区?——年轻人就不能去社区实现人生价值和职业理想吗?全国社区工作者先进事迹报告会上，很多优秀社区工作者都是90后。
2.去企业上班不“香”吗?为啥非要去当“社区大妈”?——去大型国企、上市公司?学历和工作经验、专业资质不允许!去中小微企业?经常“996”，福利待遇无法保证!
你佛系求职，就想找个清闲的公司、清闲的岗位，不求挣钱和升职，但求企业给交保险?虽然所有人都希望自己的工作钱多事儿少，但做梦终究是做梦呀!
3.社区工作者就是个临时工，没前途，更没“钱”途，为啥要考?——有“钱”途的岗位，一定会要求学历高、能力强，且工作压力大;你说社区没前途?“三岗十八级”的职业体系早就已经形成了，从优秀社区工作者中选拔事业编、公务员编制，已经不止一大规模招聘了!
4.我还年轻，不想考这么早，再等等不行吗?——明明可以睡到早上8点起床，8点40出门，8点45到单位，你为什么一定要选择6点起床，6点半出门，8点50到公司，连早饭都来不及吃的工作?
明明有机会只要复习且不要求有初级和中级社工资格证就能考，你为什么一定要等到要求本科以上学历、有中级社会工作师资格证了，再悔恨莫及?
上海普陀、金山也发布过居民区党组织*考核录用为事业单位工作人员公告!!

热心网友时间：2022-06-26 04:00

社工暂时是不可以转事业编的。
事业编需要通过招考考试通过才可以录取的。

热心网友时间：2022-06-26 04:00

自去年以来，很多地方相继面向社区工作人员招录事业单位工作人员，可以说未来社区工作人员转成事业编制可能性较大。比如：2020年3月23日，天津发布《天津市2020年度招录农村专职党务工作者公告》，明确指出担任村党组织*的农村专职党务工作者，即纳入事业编管理。
社会需要社工的奉献，未来我国的社工前景看好。

热心网友时间：2022-06-26 04:01

社工是不可以转事业编制，目前还没有这些规定，未来我国的社工前景比较广阔，随着社区建设逐渐完善，社工的职能和管理范围越来越大，企业单位退职人员都统一由社区管理。

热心网友时间：2022-06-26 04:02

在大家传统的印象里，公务员和事业编才是名副其实的“铁饭碗”工作，旱涝保收，工资待遇也非常的稳定。但是能考上还是有一定的难度，毕竟千军万马过独木桥。其实还有一些工作虽然没有编制，但是同样也非常的稳定，学历门槛相对来说也比较的低，很容易考上。而且根据目前的*来看，更容易考公务员或者事业编。可以参加定向招录绿色通道。

社区工作者

一般是指目前我们所说的一个社区干部，又叫“社工”。在今年7月份的时候，中组部*等七部门联合下发了一个文件，这个文件的名称叫做《关于引导和鼓励高校毕业生到城乡社区就业创业》的通知，通知中就提到了要加大从优秀城乡社区工作者中，招录公务员或者事业单位工作人员，特别是街道乡镇干部的力度，社工受到*红利的青睐。另外社区工作者还有一个好处，就是可以考《社工工作者职业资格证》，考上之后工资待遇，也会有相应的一个增加。

辅警

目前全国各地的辅警又迎来了一个比较好的契机，一些地方开始实行辅警改革，进一步提高辅警一个工资待遇。目前主要有三种改革措施。第一种措施就是一个等级的管理。第二种就是调整薪酬结构。第三种就是优者入编，面向优秀的人员，定向招录成为事业编，或者是公务员，开辟辅警入编入警的一个绿色通道。

特岗教师

特岗教师是*实施的一项，对中西部地区农村义务教育的一个特殊*。每年都会公开招聘高校毕业生，到中西部地区乡村任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育的这样一份工作。特岗教师三年服务期内是没有编制的，但是工作三年考核合格后，基本上都会直接给事业编。如果想去考公务员的话，它的优势是更明显的。