发布网友 发布时间:2022-08-06 01:34
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热心网友 时间:2024-12-14 01:29
法律分析:工伤医疗费用一般由用人单位现行垫付。
法律依据:《工伤保险条例》 第四条 用人单位应当将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。用人单位和职工应当遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规,执行安全卫生规程和标准,预防工伤事故发生,避免和减少职业病危害。职工发生工伤时,用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。