很多人一旦升入领导职位,微信朋友圈就再也不发东西了,原因是什么?
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发布时间：2022-07-25 09:51
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热心网友
时间：2023-10-13 10:23
一般踏入管理工作得人，大多数年纪在35岁之上。这些年龄层得人思维一般较为完善，日常生活碰到的高兴或不开心的事都能够从容应对。不会再像年轻人一样，非常容易消极悲观。许多事情看的较为开，不容易由于一件小事而难以释怀。朋友圈分享开心的一件事非常容易被人排斥，也许你觉得开心的一件事，刚好戳中了别人的困扰。例如自身孩子学习好，你假如晒孩子考试成绩，那样小孩成绩不理想的父母，一定会很反感。
一样假如你晒自个的痛苦，或许获得并不是怜悯，而仅仅别人的餐后谈论话题。人人都有情绪、心情的优劣，都期待有一个让自已得到释放出来的、让别人也感觉获得的、和小伙伴们共体会的室内空间、对话框、方式。作为基层员工时，这种基本上全是无所谓的。原因是：大家都是方头普通百姓、全是职工、全是一个壕沟中的兄妹。大伙儿要以“自家人”、“同道中人”、“我们都一样”的规范来对待你这种朋友圈信息的。
一般私人企业的领导干部并没朋友圈屏蔽，她们不但喜欢发朋友圈，还期待在圈子掌握属下职工的动态性，可以加入到里面去，这个时候反倒属下想尽办法的想屏蔽领导干部，避免危害到自身的随意。例如许多老板还时常在朋友圈发表自己的生活经验与职场经验，相对于她们而言，保证企业管理人员，人生道路算得上取得了一定的取得成功。
这个时候志得意满，人生得意，毫无疑问喜爱向其他人展示自己取得成功的一面。特别是在是做项目投资的，有些人危机意识比较强，从不表露自身的项目投资趋向和建议，由于一切讲话都可能导致欺诈，它是违反规定的。我还在天涯上了解的一个老友，原先在网络上发帖子探讨很积极，自打进行了项目投资之后，他从不发微信朋友圈，乃至都不用微信付款。
热心网友
时间：2023-10-13 10:23
那是因为你的身份地位有所变更，所以你发的每一条朋友圈都会备受触目。
如果你是想抒发心情的话可以发在没有太多人认识你的社交软件上。例如是:某博、某音、某红书等等。因为朋友圈的熟人太多了，那么你发圈的内容需要谨慎。所以我建议你可以在没有太多人认识你的社交软件上，可以放心、大胆地抒发自己的情感。
来说说我的情况吧。
在刚开始有微信的时候，我也是一个特别爱分享自己的心情或者是生活在朋友圈的女生。每次发完朋友圈，我都会期待有多少个赞，或者是有哪些人给我留言了。这些我都很在意，也许这个就是我的虚荣心。
随着年龄的增长和工作的需要，我发现我也不敢发朋友圈了。因为我的朋友圈里面，有各种形形色色的人，老板、领导、同事、客户、朋友、同学等等。有时候发一些抒发心情的说话，会有一部分人觉得你是在表现负面情绪，不利于团队发展，所以由于受到圈友的关系，现在的我基本不会在朋友圈发表或者分享自己的心情或者是日常。生怕自己的负面情绪会带给别人，现在的我也不需要通过外界来满足自己的虚荣心。
其实，你的忧伤落寞只有自己才能懂，但是有时候我觉得也可以把自己想说的话写出来，即使没有人能懂，起码可以抒发一下自己此时此刻的心情也是一种快乐。所以有时候我会选择把自己想要抒发的心情发在微博上面，因为那里基本上没有什么人认识我，那么我就可以随心所欲地抒发自己的心情。
所以如果你也受到圈友的关系影响，那么建议你还是把心情抒发在另外一个比较小人认识你的社交软件上。
人是会随着时间和经历而变化的，希望这个世界还是多一些理解和包容吧。
热心网友
时间：2023-10-13 10:24
热心网友
时间：2023-10-13 10:24
热心网友
时间：2023-10-13 10:25
