组织文化的名词解释是什么 组织文化介绍
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发布时间：2022-07-26 02:03
共2个回答
懂视网
时间：2023-01-20 08:29
1、组织文化名词解释：以组织基本目标和价值观为核心形成的，包括成员思维方式和行为方式在内的一整套观念一行为系列，就是组织文化。
2、组织文化是指组织在长期的实践中所形成的并且为组织成员普遍认可和遵循的具有本组织特色的价值观念、团体意识、行为规范和思维模式的总和。其任务是努力创造这些共同的价值观念体系，共同的行为准则。
3、其特征包括：
组织文化的核心是组织价值观；
组织文化的中心是以人为主体的文化；
组织文化的管理方式是以软性管理为主；
组织文化的重要任务是增强群体凝聚力。
热心网友
时间：2023-07-08 15:23
心理意识、行为规范、活动准则和思维模式的总和。
组织文化，是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象，简单而言，就是企业在日常运行中所表现出的各方各面。
热心网友
时间：2023-07-08 15:23
2、组织文化是指组织在长期的实践中所形成的并且为组织成员普遍认可和遵循的具有本组织特色的价值观念、团体意识、行为规范和思维模式的总和。其任务是努力创造这些共同的价值观念体系，共同的行为准则。
3、其特征包括：
组织文化的核心是组织价值观；
组织文化的中心是以人为主体的文化；
组织文化的管理方式是以软性管理为主；
组织文化的重要任务是增强群体凝聚力。
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时间：2023-07-08 15:23
心理意识、行为规范、活动准则和思维模式的总和。
组织文化，是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象，简单而言，就是企业在日常运行中所表现出的各方各面。
热心网友
时间：2023-07-08 15:23
2、组织文化是指组织在长期的实践中所形成的并且为组织成员普遍认可和遵循的具有本组织特色的价值观念、团体意识、行为规范和思维模式的总和。其任务是努力创造这些共同的价值观念体系，共同的行为准则。
3、其特征包括：
组织文化的核心是组织价值观；
组织文化的中心是以人为主体的文化；
组织文化的管理方式是以软性管理为主；
组织文化的重要任务是增强群体凝聚力。
