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发工资时间看出公司实力

发布网友 发布时间:2022-04-22 14:51

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热心网友 时间:2023-11-09 18:19

发工资时间看出公司实力如下:
1、10号前发工资,属于“高大上”公司。这种时间点发工资的公司,大部分属于上市公司、外资企业、科技企业或国企。它们大多属于福利好,且规模较大。薪资福利方面相对都比较完善,各种过节补贴、高湿补贴、年终奖等等都会有。也就在次月的5号到十号左右,如碰到节假日都会选择提前发放;
2、10号-15号发工资,属于相对健全的公司。到月中(含15号)发薪的公司虽然比不上那些制度相对“高大上”的公司,但也差不到哪里去,或多或少也会有些A股上市公司或者是效益比较好、制度比较健全、注重管理的公司。本质上没有太大的差异,第一、第二种类型的公司,公司运作方面,相对良好;
3、15日后发工资、属于中小型企业居多。15号以后发工资的,多为小企业,尤其是社会服务业、劳动密集型公司。他们一般都在次月15-25日发工资。其目的,主要是为了稳住员工,用工资圈住员工。而这类企业员工稳定性较差、流动频繁,企业主只好出此下策,且这类企业的工资一般都处于社会偏低水平。
法律依据:《工资支付暂行规定》第七条
工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
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