辞职第二天顺手抢了老板发在群里的红包,却别老板踢出群,你怎么看?

发布网友发布时间：2022-06-08 08:48

共5个回答

热心网友时间：2023-11-18 08:41

我觉得这也不是什么大不了的事情吧，反正你都已经辞职了，还在不在公司群里面也没有什么太多的关系啊，踢出去就踢出去了呀。现在的我觉得你就算是不抢这个红包，他可能也会把你踢出去的，毕竟你已经不是公司的人了，公司的一些事情也不需要再让你知道了。只不过有可能是因为老板根本就没有想起你这号人物来，但是你把红包抢了之后就引起他的注意了，所以他就把你踢出去了。

人觉得如果你想要把这笔钱还给他，那你就把红包发给他，如果你不想发，那也没有什么太多的关系，毕竟他这个红包是群发的，也不是说针对哪一个人。想必也不会抢到很多的钱，作为一个老板，这三瓜两枣的他可能也并没有那么多的在意。你也不需要对这件事情想太多，你觉得他把你踢出去了，你就怎么样怎么样，那也没有什么关系啊。

你又不会再回这个公司了，又不会怎么样了，在乎那么多的事情有什么用？或者你觉得怕老板对你的印象不好，或者是怕什么事情，但是你想想你都已经离职了，你还怕他干嘛？我觉得你这样的行为也的确不是特别的好，因为你都已经离开这个公司了，你还抢人家的红包，虽然红包钱不是特别多，但是这个行为的确不是特别的好。

虽然我们不是说在离开一家公司之后就要跟那里所有的人都当成老死不相往来，但是你抢人家红包这个行为也的确不是特别的好。我觉得稍微那个一点的人，他都会主动的退出这个群，他并不会待在里，因为不会再有任何的交流了，而且人家公司的一些工作情况或者是隐私你也不需要再知道了，留在这里也挺不好的。

热心网友时间：2023-11-18 08:41

我个人认为对于这样的情况，两个人都应该平常心对待，作为辞职的员工，你也不应该抢群里的红包，而老板这样的做法也确实不妥，给人一种格局很小的感觉。

热心网友时间：2023-11-18 08:42

可以看出领导不是一个特别有格局的人，遇到这样的领导就应该离开，也应该换工作，这是一个明智的选择，不会有很好的未来。

热心网友时间：2023-11-18 08:42

把你踢出去，可能之前没有注意到你这个离职人员还在群里，把你踢出去，也是为了你好，让你重新去开始新的生活。

热心网友时间：2023-11-18 08:43

踢就踢了吧，反正以后也不会去那里上班了，无所谓呀，不要想那么多