现在的职场上,为何有越来越多的人不愿意讨好领导呢?

发布网友发布时间：2022-06-01 21:44

共5个回答

热心网友时间：2023-10-17 08:04

是啊，这个时代不一样了，年轻人不会违着心去讨好自己的领导，也不是非要一个公司干很久，找不到工作在家闲着都乐意。至于讨好领导，这不是什么值得吹嘘的优点，别特么拿情商说事。中国吏治太久，让国人的腰杆变得稀软。这波年轻人是好样的，凭本事吃饭，不用低三下四。

凭什么要讨好领导，工作就是为了吃口饭，有地方住，做什么都能吃口饭。没必要跟领导低声下气的。我93年人，工作了10年，裸辞5次，有的都不算是裸辞，到新公司刚上班一个早上，觉得不爽下午就不去了。可是时代已经大不一样了，人的观念已经发生了很大的改变，年轻人崇尚自由、自尊和自立，讨厌那种官僚化、集权化的现象和思想，越来越正向的风气影响着年轻人的观念，平等和自由深入人心，年轻人又是在呵护、尊重的环境下长大的。

比如90后、95后，他们的成长环境相对比较优越，大多都是独生子女，没受过什么委屈，以至于在职场中一旦受到不公平，就会觉得是天大的一件事情，受不了。而且，这批年轻人，他们对职场的规则、为人处世等方面不熟悉，我行我素，没有上下级别的观念，做事情只管自己的想法。

都说90后有个性，更多的是因为现在教育跟的上，年轻人更有自主意识，以前老一辈在事业单位兢兢业业劳动30年，安分守己做好手上的工作，几乎都没有跳槽的可能，一份工作干到老是常事。

而现在，工作的形式变得更丰富了，自由职业者的概念也渐渐为人所接受，兼职更是随处可见，也不再是什么难以启齿的事。我们这代90后和80后，与现在的这些95后和00后们相比，有一点真的是很难比，那就是生活压力。

热心网友时间：2023-10-17 08:04

因为觉得做好自己的本职工作就可以，过于讨好领导，并没有任何的好处，而且会适得其反，所以我们应该有正确的态度以及观点，看待这件事情。

热心网友时间：2023-10-17 08:05

因为现在到处都能找到好工作，现在到处很多职位都是空缺，找工作容易了，那职员也不用低声下气的去讨好领导了。

热心网友时间：2023-10-17 08:05

因为有很多人不愿意违背自己的内心去说一些阿谀奉承的话，讨好了领导，自己内心却很难受，不如做认真自己的工作。

热心网友时间：2023-10-17 08:06

因为他们更愿意坚持对的东西和好的东西，而不是服从领导的一言堂决策，只有这样公司才能向着更健康的方向发展。