发布网友 发布时间:2022-06-01 21:44
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热心网友 时间:2023-10-17 08:04
相信在大家身边都有这样的同事,在私下里与领导的关系明明很好,甚至是与领导是无话不说的朋友,但是在升职加薪的问题上,领导一次好机会都不会给这种同事,这是因为聪明的领导,都明白其中存在的潜规则;在现实的职场中,虽然都明白与领导搞好关系非常的重要,甚至是将搞好关系放在第一位;尤其是公司里的一些老人,自然为与领导的关系很好,在大家面前毫无忌惮的说一些领导的秘密,在领导看来这些秘密都是不想让别人知道的,多数都是这样罪领导的,大家要明白在职场中打拼,无论与领导的关系有多好,都不能随便与别人说一些领导的秘密;下面小编就来为大家分享,在职场中打拼需要明白的三个现实,来帮助大家顺利升职加薪,想要了解的朋友们,赶紧跟随小编一起来看看吧!
一、无论领导多信任自己,都不能随便向领导承诺没有把握的事情
大多数年轻朋友,听到领导跟自己说这句话时,就会认为领导非常的看重自己,甚至是认为自己与领导的关系已经非常好了,就随便向领导承诺工作上的事情;相信大部分人在刚刚进入公司时,也是将与领导的关系放在首位的,无时无刻不想着拉近与领导的关系,由于不清楚领导的性格,面对领导对自己的关系,很容易向领导亮出自己的底牌,或者向领导作出各种带有承诺的事情,却不考虑自己有没有能力去完成这些事情,一旦自己没有按时完成领导的任务,不仅在公司里的地位会变低,领导对自己的印象也会变差;要明白不向领导说大话,不随便做出承诺,才不会陷入到进退两难的困境中;所以说,无论领导多信任自己,都不能随便向领导承诺没有把握的事情。
二、无论与领导的表面关系有多好,都不能投机取巧或者走捷径
现在的90后都已经毕业进入职场了,在这些人的眼中,对官僚主义并没有那么重,但是在公司里待得时间长了,都会选择在工作上投机取巧;在公司里与领导称兄道弟,一遇到领导就不停的拍马屁,但多数人都不明白其中的尺度,结果就是被领导反感,就算表面上领导与你的关系很好,可以在背地里也会收拾这种下属;在工作中那些喜欢投机取巧,不仅喜欢走捷径,还经常完不成领导交代的任务,最终领导害怕出现不必要的麻烦,就会放弃对这种下属的重用;只有在平时学会察言观色,多与领导交心,才不会给领导留下坏印象;所以说,无论与领导的表面关系有多好,都不能投机取巧或者走捷径。
三、无论领导多么重用自己,都不能随便炫耀领导给自己的好处
无论在什么公司中,同岗位的同事之间的工资,一般都是差不多的,不过也有很多公司在招聘时,比较看重求职人员的学历,针对不同的专业或者学历,在工资上会有略微的差别;一般领导为了更好的管理下属,对高学历的下属工资会高一些,公司也会跟这些人签保密协议;但是多数人却将这个现象归结为与领导的关系好,领导重用自己实现,就开始在大家面前炫耀自己被领导重用了,那么最终就是违反公司的规定,严重时还有被辞退的风险;所以说,大家都要正确看待自己的薪资水平,不要随便在别人身边炫耀。
热心网友 时间:2023-10-17 08:04
我认为与领导处好私人关系是非常重要的,这样自己的努力才容易被领导看到,更有升职加薪的机会。热心网友 时间:2023-10-17 08:05
我觉得是重要的,因为至少处理好了关系,才能让领导看重你。