我想知道有关湖北省农村义务教师工资有多少

发布网友发布时间：2022-10-23 05:51

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热心网友时间：2024-12-03 02:48

其实在湖北农村教师的工资，一般我们也会叫作三万五，因为第一年的工资一般是三万五千左右，那这个工作，对于在县城农村生活的话，也是足够的，而且会有社保和公积金，对于在县城的教师来讲，已经可以满足日常开销，而且工资会随着工作的年限和级别的提升增长。
另外在学校会包吃包住，即吃有学校食堂，如果是初中的话，教师会有单独的食堂，然后学校会每个月往饭卡里面打钱，具体的多少，就要根据当地的补助标准。
湖北农村义务教师工资的工资构成主要分为基本工资+工龄工资+奖励工资+其他，其中基础工资里面含有浮动工资，即课时费，根据上课的课时来进行核算。
而在现在，农村教师工资改革在国家的大力推动下，在近两年，调整较大，即工资上涨较多，尤其是有多年教学经验的教师。
所以对于湖北农村教师工资具体的数值，还是要依赖于每个教师的教龄、级别、以及每个月的课时量来进行核算。
湖北农村义务教师工资在镇县市区，都算是比较不错的待遇。

热心网友时间：2024-12-03 02:49

1、湖北省教育厅介绍，2012年起，为吸引更多优秀大学生到农村任教，我省出台一项创举：全省农村义务教育学校（不含县城）新录用教师实行“国标、省考、县聘、校用”的新机制。新录用教师实行年薪制，在边远贫困地区任教的，每人每年3.5万元，在其他地区任教的每人每年3万元，使用事业单位编制。
2、教师住房公积金也纳入财政保障范畴，还给骨干教师每月补助600元。
3、从2012年至去年，我省共招聘约3万名大学生去乡村任教，今年再招约4000名，以不断优化农村教师队伍。

热心网友时间：2024-12-03 02:49

特岗计划”所需资金由*和地方财政共同承担，以*财政为主。*财政设立专项资金，用于特设岗位教师的工资性支出，并按人均年1.5万元的标准，与地方财政据实结算。特设岗位教师在聘任期间，执行国家统一的工资制度和标准;其他津贴补贴由各地根据当地同等条件公办教师年收入水平和*补助水平综合确定。凡特设岗位教师工资性年收入水平高于1.5万元的，高出部分由地方*承担。
省级财政负责统筹落实资金，用于解决特设岗位教师的地方性补贴、必要的交通补助、体检费和按规定纳入当地社会保障体系，享受相应的社会保障待遇(*不安排商业保险)应缴纳的相关费用，以及特设岗位教师岗前集中培训和招聘的相关工作等费用。同时，地方*还要负责为特设岗位教师解决相关周转住房等生活条件。
三年聘任期间：①执行国家统一的工资制度和标准。与当地正式老师享有同等待遇，绩效工资不足的部分由地方财政解决。②津贴补由各地根据当地同等条件公办教师收入和*补助水平综合确定。提供必要的交通补助、体检费和按规定纳入当地社会保障体系，享受相应社会保障待遇，*不安排商业保险。
三年聘任期满后：①鼓励期满后继续从事农村教育事业。对愿意留在当地学校的，当地*要负责落实工作岗位，纳入教师编制工资发放纳入当地财政统发范围。②重新择业的，各地要为其重新选择工作岗位提供方便条件和必要帮助。③可推荐免试攻读教育硕士。
待遇相关情况具体以最新公告为准。

热心网友时间：2024-12-03 02:50

有些地区是三万五但是大部分是三万

热心网友时间：2024-12-03 02:50

　　自己参考下这些资料，老胖子网里面有下载。

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