公积金缴存基数是怎么计算的?

发布网友 发布时间：2022-04-23 01:58

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热心网友 时间：2022-05-11 15:16

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住房公积金缴存基数是指你公司替你缴存的公积金数额所依据的工资数，其中不包括你自己缴存的，也就是说月总缴存公积金的一半。

比如你的工资是1500元+各种奖金福利=5000元，此时：你的公司可以按照你底薪1500元给你省报公积金，比例如果是10%，则你公司替你交150元公积金，你每月工资还要扣缴150元公积金，你每月缴存的总公积金就是300元，这其中1500元就是基数。

反之你公司也可以按照你的实际收入5000元申报，这样你的公积金就是1000元了，则5000就是基数。一般企业都会把基数报的比较低，以后慢慢再涨。

扩展资料

住房公积金月缴存额按个人月缴存额与单位月缴存额的合计数确定。具体计算方法为：

1、个人月缴存额=缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入）；

2、单位月缴存额=缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入）；

3、合计月缴存额=个人月缴存额＋单位月缴存额。

机关事业单位、其他组织缴存比例为12%，企业缴存比例按《关于改进住房公积金缴存机制进一步降低企业成本的通知》的相关规定执行。

参考资料来源：人民网-2017年住房公积金“国家账本” 缴存金额持续增加

热心网友 时间：2022-05-11 16:51

公积金缴存是由基数的，也就是说公积金缴存的额度与该基数有关，那么公积金缴存基数怎么计算呢？
职工住房公积金月缴存基数=职工上年工资总额÷12；
职工住房公积金月缴存额=职工个人住房公积金月缴存额+单位资助住房公积金月缴存额；
职工个人住房公积金月缴存额=职工住房公积金月缴存基数×职工住房公积金缴存比例；
单位资助住房公积金月缴存额=职工住房公积金月缴存基数×单位住房公积金缴存比例 职工住房公积金月缴存额采取四舍五入到元的方式处理。
个人公积金缴存的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工的公积金缴存比例；单位为职工缴存的公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位公积金缴存比例。单位及个人的缴存比例可在5%~12%自行选择，个人缴存比例应等于或高于单位缴存比例。
根据规定，单位及个人的住房公积金缴存比例各为5%-12%，具体缴存比例由单位和个人根据实际情况自行选择。
每个单位只能选定一个缴存比例，个人缴存比例应当等于或高于单位缴存比例。缴存比例取1%的整数倍。所以有市民反映单位缴存比例低于个人缴存比例的情况，不属于违规行为。
住房公积金缴存基数按照职工本人上一年度年底应发工资全额进行核定，每年调整一次，缴存基数原则上不应超过职工工作地所在设区城市统计部门公布的上一年度职工月平均工资的3倍。每年调整时间由中心提前行文通知。
公积金缴存多久才能贷款
正常情况下申请贷款的借款人的住房公积金账户需要建立满一年以上，同时还需要正常的足额缴存住房公积金满一年以上这样才能够申请公积金贷款。这里说的正常缴存指的是：按月连续缴存、预缴和补缴住房公积金。
住房公积金管理机构发放的住房抵押贷款的对象是缴存住房公积金的在职职工和汇缴单位的离退休职工(并不是每个公积金管理中心都对离退休职工发放公积金贷款的)，其贷款的对象必须具备下列条件：
1、持续缴存12个月住房公积金或已累计缴存24个月以上且当前还在继续缴存。
2、具有稳定的职业和收入，有偿还贷款本息的能力。
3、具有购买住房的合同或有关证明文件。
4、提供住房资金管理中心及所属分中心、管理部同意的担保方式。
5、符合住房资金管理中心规定的其他条件。
以上条件每个地方的住房公积金管理中心不尽相同，以当地*为准。

热心网友 时间：2022-05-11 18:42

假设缴存比例是20%

基数是4000，那每月你交800，公司帮你交800，一共1600，你纳税所得额是3200（应该不纳税）

然后这个公积金的缴存基数是这么算的：

职工住房公积金月缴存基数＝职工上年工资总额÷12搜索 工资总额计算口径以国家统计局发布的《关于工资总额组成的规定》（统制字[1990]1号文）为依据，包括：计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班工资、特殊情况下支付的工资，新参加工作或新调入职工当年缴存基数为职工本人首月工资总额

如果你没有加班，也没有加工资，也没有其他加项，你下一年的缴存基数仍然是4000。

但如果你有加班费/年终奖/过节费/各种饭补车补（过节费一般来说如果发现金的话就不计入这个加项了）

那基数就是4000*12个月+加班费+年终奖+饭补车补的总和/12个月

也就是你所有所得，12个月应发工资的平均数作为基数来缴纳公积金

例：你每个月500加班费，年终奖是两个月的基本工资，饭补车补300一个月

你今年年收入就应该是：（4000+500+300）*12+4000*2=65600

下一年的公积金缴纳基数是 65600/12=5466.67（应该要换成整数）

热心网友 时间：2022-05-11 20:50

住房公积金缴存基数是按上一年度的月平均工资计算的。住房公积金每月缴存额=缴存基数×单位比例＋缴存基数×个人比例

热心网友 时间：2022-05-11 23:15

现如今大部分购房买房时都会使用公积金贷款，因为要比商业贷款优惠很多，但对于住房公积金的基数标准相信很多人都不是很了解。那么，下面小编就带大家一起来了解了解住房公积金提取基数以及住房公积金的缴存标准范围。

住房公积金提取基数

住房公积金提取基数一般是在个人平均工资的8%-12%之间，它是由个人公积金缴存与所在单位为其缴存的公积金这两部分而组成的，基数是按照个人上年度年底实发工资的全额来进行核定。同时，相关部门每年都会对公积金缴存的基数进行一次调整，而缴存的基数必须按照工作所在地城市统计部门的规定来，原则上是不得超过个人月工资三倍。

住房公积金的缴存标准范围

1、住房公积金缴存下限

根据公积金相关规定，职工住房公积金每月的缴存基数不能比社会保障局所公布的工资标准低。如果是下岗或是内退的人，每月缴存基数则不能低于市基本的生活费。

2、住房公积金缓缴及降比

公积金管理委员会授权公积金管理对单位的住房公积金缓解以及降低缴存比例的申请进行审核，对公积金缴存比例的下限不得低于8%，并把审核结果备案。

3、住房公积金缴存上限

住房公积金的最高月缴存额是上一年全市职工平均月工资的300%，而执行期为他的一个年度，例如当年的7月1日到次年的6月30日，并且每年都会公布一次职工住房公积金缴存额的上限。

热心网友 时间：2022-05-12 01:56

住房公积金缴存基数只按照这个数字计算，你应该缴纳多少公积金，一般是上一年度月平均工资，职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。就是这样计算的住房公积金缴存基数只按照这个数字计算，你应该缴纳多少公积金，一般是上一年度月平均工资，职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。就是这样计算的住房公积金缴存基数只按照这个数字计算，你应该缴纳多少公积金，一般是上一年度月平均工资，职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。就是这样计算的住房公积金缴存基数只按照这个数字计算，你应该缴纳多少公积金，一般是上一年度月平均工资，职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。就是这样计算的住房公积金缴存基数只按照这个数字计算，你应该缴纳多少公积金，一般是上一年度月平均工资，职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。就是这样计算的

热心网友 时间：2022-05-12 04:54

一、住房公积金缴存基数是职工本人上一年度月平均工资，即上年度工资总额除以12。上一年度指的是自然年度，即上年1月至12月。

二、公积金贷款额度的计算，要根据还贷能力、房价成数、住房公积金账户余额和贷款最高限额四个条件来确定，四个条件算出的最小值就是借款人最高可贷数额

缴存比例，一般指住房公积金的缴存比例，就是你应缴公积金的系数，例如本人月平均工资是100元，应缴公积金的系数是3%，那么你的应缴公积金的数额就是3元。它和本人月平均基数和应缴系数都有关系，平均工资额和系数的增加或减少，应缴公积金的数额都会相应变化。

根据规定，单位及个人的住房公积金缴存比例各为5%~20%，具体缴存比例由单位和个人根据实际情况自行选择。每个单位只能选定一个缴存比例，个人缴存比例应当等于或高于单位缴存比例。缴存比例取1%的整数倍。所以有市民反映单位缴存比例低于个人缴存比例的情况，不属于违规行为。

热心网友 时间：2022-05-12 08:09

职工住房公积金月缴存基数=职工上年工资总额÷12；

职工住房公积金月缴存额=职工个人住房公积金月缴存额+单位资助住房公积金月缴存额；

职工个人住房公积金月缴存额=职工住房公积金月缴存基数×职工住房公积金缴存比例；

单位资助住房公积金月缴存额=职工住房公积金月缴存基数×单位住房公积金缴存比例 职工住房公积金月缴存额采取四舍五入到元的方式处理。

个人公积金缴存的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工的公积金缴存比例；单位为职工缴存的公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位公积金缴存比例。单位及个人的缴存比例可在5%~12%自行选择，个人缴存比例应等于或高于单位缴存比例。

根据规定，单位及个人的住房公积金缴存比例各为5%-12%，具体缴存比例由单位和个人根据实际情况自行选择。

每个单位只能选定一个缴存比例，个人缴存比例应当等于或高于单位缴存比例。缴存比例取1%的整数倍。所以有市民反映单位缴存比例低于个人缴存比例的情况，不属于违规行为。

住房公积金缴存基数按照职工本人上一年度年底应发工资全额进行核定，每年调整一次，缴存基数原则上不应超过职工工作地所在设区城市统计部门公布的上一年度职工月平均工资的3倍。每年调整时间由中心提前行文通知。

热心网友 时间：2022-05-12 11:40

住房公积金缴存基数，一般来说与工资相等（有最高和最低限度），正常一般是你公司给你缴存公积金的10倍（但工资的算法不同，基数又不能这么算）。最简单直接的办法是，在“支付宝”-“城市服务”-“公积金查询”里面登陆你的账号直接查“缴存基数”。
另多说下，了解缴存基数无非为了贷款额度。这里补充下公积金贷款计算方式：
计算方式有两种，取结果低的为贷款额度：
公式一：缴存基数 x 35% x 12月 x 贷款年限
公式二：账户余额 x 20 x 借款人公积金缴存时间系数
（缴存时间系数：0.5~1年：0.5，1~2年：0.8，2~3年：1，3~5年：1.2，5年以上：1.5）
举例，如本人想贷款60万，贷款年限30年，公积金刚好连续缴满”2年零1个月“，账户余额：17000元。请问①我后面每个月要缴纳多少公积金？②缴满几年？③缴存基数设定多少（找财务）？才能 “最优 ”贷款60万。
1、按公式一 ：“缴存基数”应设为，4800元以上（达不到，找财务）；
2、按公式二 ：“账户余额” x“时间系数” =3万，
①按3年以下时间系数“1”，则三年内，你的“公积金账户余额”应达到3万，第三年应缴公积金13000元，11个月平均每月缴纳1182元以上。（不推荐，买房的，必然差不多刚婚，必然小孩快了，必然need much much money ！！！5000元左右工资，压力泰山大！）（这是为杠精回答）
②取3年以上公积金缴存时间系数“1.2”，即三年后，你的”公积金账户余额“应达到 2.5 万，第三年你应缴公积金8000元，平均每月缴纳666.666666666666666元以上（个人应缴+公司应缴）。
综上所述，两者取低值为贷款额度。（公式一，基本没问题，财务老板一般都通融，买房注定不敢怎么跳槽了）只要达到公式二的要求即可。缴存三年以上，每月申请（向财务申请）缴纳公积金合计666.66666元

热心网友 时间：2022-05-12 15:28

首先，第一类情况，高收入人群，受益最明显，如何理解呢？
举个例子，按照刚提到的江苏泰州来说，简单算一笔账，如果你的月薪是30000块人民币，超过了公积金的缴纳基数上限21500元，则按照基数21500元缴纳公积金，顶格了，那么单位和你个人分别按最高12%的比例缴纳的话，在网上搜一下社保计算器就能算出来，你和单位各需要缴纳2580元，这些钱会加一块，共5160元，放到你的公积金账户归你了。
单位和个人缴纳部分
如果缴纳基数没有上调这3500元，缴纳基数按原来的18000元，你和单位分别缴纳2160元，共4320元。
相比之下，上调缴纳基数上限之后，你的公积金账户每月会多进账840元，其实简单说就是单位因此多给你交了420块钱，时间久了会积累成一大笔钱。
受益很明显，是不是很划算？
有人可能会说，这样一来每个月缴纳的钱就多了，到手工资就少了，其实没必要这么想，因为公积金账户里的钱最终还是归你。
当然这只是对于高收入人群而言，而且是上调幅度比较大的城市如此。那么对于收入比较低的人来说呢？又是另一回事了。
再说第二类人群，可能没影响。
工资没有超过本地基数上限，并且去年平均工资没变化的人群，可能没影响
还举个例子，还是以江苏泰州为例，如果你的月薪5000元，远没有达到公积金缴纳基数上限，并且你去年平均工资也没涨，那其实这一上调缴存基数上限的事儿，对你没什么影响，跟你没啥关系，基本你就相当于是个吃瓜群众，你之前该交多少现在还是交多少。
1.5亿工薪族，这类人群可能占比不小。
还有第三类人群，工资没超过本地基数上限，但是去年平均工资涨了。
这种情况可以说，缴存金额会上涨，但是跟这次调整没关系，上涨是因为你的去年平均工资上涨了， 这是本来就该涨滴，也算是受益，但并不是受益于本轮基数上限的调整，一定要注意“上限”的意义。
所以，今年这一轮住房公积金*的调整对不同人群的影响差异非常大，最主要的人受益人群，是真正的高收入人群。
当然本*积金*调整，各个城市不一样，有的城市就表示不调整上下限，比如天津就不动，也有城市表示因为疫情，照顾企业，甚至可以缓交公积金，甚至下调缴纳比例。
有人可能会有疑问，这么调整“上限”有什么意义呢？好像只对高收入人群有利。
那就要看下一个问题，公积金缴存基数上限为啥要提高呢？
原因其实不复杂，根据我国《住房公积金管理条例》，公积金缴存基数由上年度职工月平均工资而定，同时，缴存基数最高不高于本市上一年度在岗职工月平均工资的3倍。
说白了，这个上限其实基本上就是本市上一年度全市平均工资的3倍，正常每年都会涨工资，尤其高收入人群涨工资幅度通常都比较大，对全市平均工资影响也比较明显，所以，全市平均工资涨了，缴存基数上限理应跟着涨，这就是为啥要上调。

热心网友 时间：2022-05-12 19:33

住房公积金缴存基数指按照这个数字计算你应该缴纳多少公积金。一般是上一年度月平均工资。比如上年平均工资2000，今年的缴存基数就是2000，按照个人、单位各缴纳12%的标准。今年每月个人缴纳240，单位缴纳240。单位及个人的缴存比例可在5%—12%自行选择，个人缴存比例应等于或高于单位缴存比例。

缴存基数：2010年1月1日后新参加工作的职工，从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，以其参加工作的第二个月工资总额作为缴存基数。2010年1月1日后新调入的职工，从调入当月开始缴存住房公积金，以其调入当月工资总额作为缴存基数。从2016年5月1日起，*决定阶段性降低住房公积金缴存比例，凡是住房公积金缴存比例高于12%的，一律进行调整，公积金缴存比例不得超12%，暂按两年执行。在岗职工缴存基数按职工本人上一年度月平均工资计算。月平均工资按国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算。

热心网友 时间：2022-05-12 23:54

住房公积金缴存基数是按照职工上一年度月均工资来确定，缴存基数按地方有关文件规定执行，缴存比例也不尽相同，国家规定是不超过12%，不低于8%，但是实际上有些单位或是领导的比例能达到50%甚至以上，原因你懂得。一般国企或是外资企业比例都是10%，就是你个人缴纳10%，单位给你缴纳10%，举例：假如你上年月均工资（加上基本工资、奖金、提成、分红等等）是5000，那么你个人每月要缴纳500元，单位再给你缴纳500元，实际存入你公积金账户上的金额是1000元。数据仅供参考，具体的算法还需遵照当地*文件规定。

热心网友 时间：2022-05-13 04:32

按照住房公积金管理条例的规定，住房公积金缴存比例为5%到12%之间，即最低缴存5%，最高可缴存12%，按照每月实际工资4150元，那么按照5%的缴存比例来缴存，每月需要缴存住房公积金207.5元，加上单位缴费，你个人账户每月住房公积金为415元；如果按照12%的缴存比例来缴纳，你个人每月需要缴存住房公积金498元，加上单位缴存，你个人每月住房公积金账户为996元。

热心网友 时间：2022-05-13 09:27

公积金缴存基数计算方法是：公积金缴存分个人和单位两部分，其中：职工个人公积金缴存基数是上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例；单位公积金缴存基数是上一年度月平均工资乘以单位公积金缴存比例。目前国家规定的公积金缴存比例上下限是基本工资的5%-12%，自由选择缴存比例，但是，最终公积金缴存基数不得低于下限，也不得高于上限。