五险都包含哪五种?个人和单位各承担多少?
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发布时间：2022-04-23 09:15
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时间：2022-04-28 22:14
五险是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。五种保险和一种黄金通常一起说。前面已经描述了这五种保险，后一种是指住房公积金。五险一金是国家为签订劳动合同的劳动者制定的社会保障制度。用人单位和职工每月缴纳五险一金，五险一金的一部分在缴纳后汇入统筹账户。部分款项将汇入员工的个人账户。
社会保险是指以劳动者为保障对象，以劳动者的养老、疾病、残疾、失业、死亡等特殊事件为保障内容，以*强制执行为特征的国家立法形式的保障制度。这五种保险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险是企业和个人共同缴纳的保费。工伤保险和生育保险由企业承担，个人无需缴纳保险费。
社会保险基金包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。除基本医疗保险基金和生育保险基金共同设立和核算外，其他社会保险基金按社会保险类别分别设立和核算。社会保险基金实行国家统一的会计制度。社会保险基金专款专用，任何组织和个人不得挪用。基本养老保险基金将逐步实行国家统筹，其他社会保险基金将逐步实行省级统筹。具体时间和步骤由*规定。
五险一金国家根据社会发展现状，制定并实施保障措施。五险一金的出台更是为了依法保护劳动者的切身利益。五险一金的内容非常重要。基本上,每种保险制度都与群众一一对应,是群众真正需要的。在五险一金出台之前，专业人士和*已经多次提出并完善了五险一金。在正式实施之前，五险一金制度确实是在为大多数工人谋福利，保护他们的权利不受侵犯。在这五种保险中，不同的保险对不同人群的适用性不同。最基本和最重要的是养老保险，它确保了员工退休后的生活。
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时间：2022-04-28 23:32
五险即养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险，也就是我们常说的社保。那么，五险自己怎么交呢？
个人要交社保的话，可以以灵活就业人员的身份去交，但是只能交养老保险和医疗保险，工伤保险、生育保险和失业保险都是交不了的。而个人想要五险都交的话，最好是去挂靠一家单位，这样就可以五险都交了。
不过五险都交的话，缴费的负担肯定也是非常大的。因为不仅要自行承担保费，还得给对方一笔服务费。
如果承担不起的话，建议不要五险都交，就以灵活就业人员的身份交养老保险和医疗保险就行了。只要带上本人的身份证、户口本、失业证和2张1寸照片到户口所在地的社保经办机构去办理即可。指定好一家银行，以个人储蓄卡缴费的形式，约定好扣款时间，之后只要按月/季足额缴费就行。
个人和单位各承担的比例各个地区不一样，我们以上海为例，2021年7月-2022年6月，按照上海最低缴纳基数5975元来计算，其中企业缴纳需要缴纳的费用分别是：
残保金比例是:1.5%,费用是89.7元；工伤保险比例是:0.26%,费用是15.3元。
医疗保险比例是:9.5%,费用是567.7元；养老保险比例是:16.0%,费用是956元
失业保险比例是:0.5%,费用是29.9元；公积金比例是:7%,费用是174元
生育保险比例是：1%，费用是59.8元
五险企业缴纳：1718.4元
个人需要缴纳的费用分别是：
大病/补充/大额医疗比例是:0%,费用是0元；工伤保险比例是:0.0%,费用是0元
医疗保险比例是:2%,费用是119.5元；；养老保险比例是:8.0%,费用是478元
失业保险比例是:0.5%,费用是29.9元；公积金比例是:7%,费用是174元
五险个人最低缴纳：404.47
五险一金的费用：企业=1718.4元+174元=1892.4元，个人=627.4+174=801.4，总共是2693.8元。
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时间：2022-04-29 01:07
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时间：2022-04-29 02:58
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时间：2022-04-29 05:06
