京东工作居住证离职
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发布时间：2022-10-26 19:12
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热心网友
时间：2023-09-18 23:47
其实不光是京东的员工，任何公司离职的员工持有工作居住证（前提是不放弃工居），在下家公司不具备接收能力的情况下，亦是暂时不想工作，给自己留点空间充实或者放空一下自己，但是不想放弃工居带来的便利，你需要考虑是否需要将工居进行有效的管理。
以上核心可归纳为，社保不能断档，那么社保断档会带来哪些影响呢？下面详细说说。
影响一：无法使用医保报销
医疗保险是按月缴纳的，绝大部分地区，医保断缴第二个月开始就不能再使用了。
而一旦断缴超过3个月，医保的缴费时间就要重新计算，6个月后医保待遇才能恢复，期间医保要照常缴纳但不能报销。
影响二：每年报销上限降低
一般来说，医保连续缴费的时间越久，每年报销的上限就越高。断缴超过3个月以上时，连续缴费时间就会清零，需要重新开始累计。
如果想要享受终身医保待遇，那么就要缴纳满医保规定年限。
影响三：商业医疗险保费上涨
市面上不少商业医疗保险，在价格与报销比例上，都会和参保人的医保挂钩。大多数医疗险有医保可以报销100%，无医保的报销比例则在60%~80%。所以按时缴纳医保对于购买商业医疗险来说也很重要。
影响四：生育保险断缴
生育保险的作用有两个：一是生育费用的报销，另一个则是工资补偿。
生育费用包括产前产后检查、顺产或者剖腹产费用等，如果社保断缴的话，这些费用就需要我们自己承担。
同时女职工在休产假期间，工资也是由生育险支付的。通常来说，生育津贴可以领到好几万，如果因为社保断缴领不了，还是很可惜的。
影响五：养老、失业、工伤保险断缴
大部分地区，这3个险种累计缴费年限达到要求，就可以享受相应的保障和福利。
但值得一提的是，养老保险“多缴多得，长缴多得”，缴费年限越长，个人账户累计越多，养老金越高。
如果因为上学、离职中断一段时间社保，之后继续参保，那么前后缴费的数额和年限时间可以累计计算。如果在离职、准备考研期间不想中断，可以选择以灵活就业人员身份参加职工养老保险。
但养老保险中断的时间越长，那么对应的累计缴费时间就会缩短，个人账户累计也会相对较少，最后拿到手的养老金也会越少。
如果断缴时间长，到法定退休年龄时缴费年限不够，那领取养老金的时间就要相应延后。一般情况下，可选择延长缴费时间至满足条件后领取养老金。
热心网友
时间：2023-09-18 23:47
其实不光是京东的员工，任何公司离职的员工持有工作居住证（前提是不放弃工居），在下家公司不具备接收能力的情况下，亦是暂时不想工作，给自己留点空间充实或者放空一下自己，但是不想放弃工居带来的便利，你需要考虑是否需要将工居进行有效的管理。
以上核心可归纳为，社保不能断档，那么社保断档会带来哪些影响呢？下面详细说说。
影响一：无法使用医保报销
医疗保险是按月缴纳的，绝大部分地区，医保断缴第二个月开始就不能再使用了。
而一旦断缴超过3个月，医保的缴费时间就要重新计算，6个月后医保待遇才能恢复，期间医保要照常缴纳但不能报销。
影响二：每年报销上限降低
一般来说，医保连续缴费的时间越久，每年报销的上限就越高。断缴超过3个月以上时，连续缴费时间就会清零，需要重新开始累计。
如果想要享受终身医保待遇，那么就要缴纳满医保规定年限。
影响三：商业医疗险保费上涨
市面上不少商业医疗保险，在价格与报销比例上，都会和参保人的医保挂钩。大多数医疗险有医保可以报销100%，无医保的报销比例则在60%~80%。所以按时缴纳医保对于购买商业医疗险来说也很重要。
影响四：生育保险断缴
生育保险的作用有两个：一是生育费用的报销，另一个则是工资补偿。
生育费用包括产前产后检查、顺产或者剖腹产费用等，如果社保断缴的话，这些费用就需要我们自己承担。
同时女职工在休产假期间，工资也是由生育险支付的。通常来说，生育津贴可以领到好几万，如果因为社保断缴领不了，还是很可惜的。
影响五：养老、失业、工伤保险断缴
大部分地区，这3个险种累计缴费年限达到要求，就可以享受相应的保障和福利。
但值得一提的是，养老保险“多缴多得，长缴多得”，缴费年限越长，个人账户累计越多，养老金越高。
如果因为上学、离职中断一段时间社保，之后继续参保，那么前后缴费的数额和年限时间可以累计计算。如果在离职、准备考研期间不想中断，可以选择以灵活就业人员身份参加职工养老保险。
但养老保险中断的时间越长，那么对应的累计缴费时间就会缩短，个人账户累计也会相对较少，最后拿到手的养老金也会越少。
如果断缴时间长，到法定退休年龄时缴费年限不够，那领取养老金的时间就要相应延后。一般情况下，可选择延长缴费时间至满足条件后领取养老金。
