转业志愿兵历史遗留问题申请安排工作怎么写

发布网友发布时间：2022-11-28 21:33

共1个回答

热心网友时间：2023-05-26 12:40

实话实说按实际情况写，不要隐瞒就好。
部分地区在安排退役士兵重新上岗后，对转业后至重新上岗前这段时间，按待岗期间生活费予以补发，对此，相关士兵存有争议，认为《退役士兵安置条例》出台前，国家已经明确待安置期时间不超过12个月（符合*安排工作条件退役士兵待安置期明确为12个月），超过12个月后，应按待岗期间相应标准发放生活费。对此争议，笔者认为有道理。因为应安置未安置的主要原因，非转业士兵本人原因，主要是安置部门造成的，界定12个月为时间节点，12个月内补发待安置其生活费，从第13个月至冲洗安排上岗的当月，按待岗期间生活费标准补发合情合理。
转业士兵自身对安置去向不满意，在报到后不服从工作分配，自行找关系企图另行分配（另行再次申请出具安置介绍信）未果的。对此情形，可以通过查询当年报到信息、当年接收部门*会关于转业士兵人事安排会议记录（纪要）、工作分配通知单存根、个人档案等方式予以核实，如情况属实，属于自行放弃安排工作或自谋职业安置待遇，不予解决。