学生劳务费 每小时
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发布时间:2022-07-10 13:47
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热心网友
时间:2022-07-12 22:42
劳动法没有规定小时工的具体工资,但是规定了小时计酬标准不得低于用人单位所在地*规定的最低小时工资标准。一、发放含税劳务报酬的计算方法:
1、每次劳务报酬收入不足4000元的,抵扣800元费用,再乘20%税率;
2、每次劳务报酬收入超过4000元的,抵扣收入额的20%,再乘20%税率;
3、对劳务报酬所得一次收入畸高(应纳税所得额超过20000元)的,要实行加成征收办法。
一次取得劳务报酬收入,减除费用后的余额(即应纳税所得额)超过2万元至5万元的部分,按照税法规定计算的应纳税额,加征五成;超过5万元的部分,加征十成。
二、发放不含税劳务报酬的计算方法:首先,根据不含税劳务报酬计算"应纳税所得额"。
1、不含税收入额为3360元(即含税收入额4000元)以下的:应纳税所得额=(不含税收入额-800)÷(1-税率)。
2、不含税收入额为3360(即含税收入额4000元)以上的:应纳税所得额=(不含税收入额-速算扣除数)×(1-20%)÷1-税率×(1-20%)。