公司多久不发工资才叫拖欠工资?

发布网友发布时间：2022-04-22 09:41

共5个回答

热心网友时间：2023-06-24 16:53

工资支付周期最长不得超过一个月。无故超过一个月不发工资就叫拖欠工资。

由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。

热心网友时间：2023-06-24 16:54

公司只要不按合同日发放工资就叫拖欠工资，超过半个月或一个月就可以去劳动局起诉故意拖欠工资。

热心网友时间：2023-06-24 16:54

正常企业都有定期发工资的约定，约定在每个月那一天（前后三天发工资）。劳动法不强制规定是每个月的15号。
超过45天没有发工资的就是拖欠工资。部分劳务报酬情况（比如二月）法定假日和日常假期累计超过10天，或者假期与发工资的日期时长跨月，要提前发放下一个月的劳动报酬。

热心网友时间：2023-06-24 16:55

公司工资发放一般实行月薪制，即每月发放一次，如果当月工资下个月不发放即为拖欠工资，至于几号发放工资主要看双方的劳动合同。

热心网友时间：2023-06-24 16:56

公司发工资是有固定时间的，上下差不了几天，如果超过发工资时间较长就叫拖欠工资。