如何界定雇佣关系和运输合同关系

法律分析：运输合同关系和雇佣关系主要从以下两点区分：一、在运输合同关系当中，承运人的主要义务是按时运送、按地点运送、安全运送的义务。客运合同中的乘客及货运合同中的托运人主要承担的是支付车费的义务。权利反之亦然。在雇佣合同关系中，被雇佣人的义务主要是服从雇主的监管和安排，向雇主提供劳务。雇...

怎样分辨运输合同关系还是雇佣关系 1、运输合同关系是指交通运输合同关系是指承运人将旅客或者货物从起运地点运输到约定地点,旅客、托运人或者收货人支付票款或者运输费用的所形成的合同关系; 雇佣合同是指当事人一方 (受雇者)向对方(雇主)提供劳动力以从事某种工作、由对方提供劳动条件和劳动报酬的协...

雇佣关系或劳务关系均比运输合同关系具有更强的人身依附性。运输合同关系中,在运输过程中,托运人对承运人的运输过程并不干预。雇佣关系或劳务关系中,提供劳动的劳动者应在运输过程中服从雇主或接受劳务者的管理。实务中有人认为劳务关系与雇佣关系在区别上前者不存在管理关系,后者存在管理关系。但笔者认为劳务关系和雇佣...

临时找车拉货确实涉及到雇佣关系。当一个人或组织临时聘请车辆及司机进行货物运输，双方建立的是一种雇佣性质的合作。这基于提供劳务和接受劳务的合同关系，其中一方为履行运输任务，向另一方提供服务。在这种情况下，运输过程中的责任归属和法律后果需要根据雇佣关系的性质进行界定。如果在运输过程中，车辆或...

根据民法典合同编的定义，运输合同本质在于承运人提供服务，以换取合理的报酬，这一过程中的双方地位平等，不存在隶属或管理的雇佣关系。在运输合同中，乘客是旅客或托运人，司机则是承运人。合同明确双方的权利与义务，比如，司机需确保车辆安全、准时送达目的地，而乘客则需按照约定支付费用。合同的成立与...

你好，通过你的描述，你父亲与对方的结算方式是按次结算，且双方没有明显的人身依附性，你父亲也可以按照指定的目的地自行选择运输线路，因此应当认定为运输合同关系。

在审判实务中,雇佣关系与运输合同关系存在以下几个方面的区别:其一,两者的标的不同。雇佣活动是指从事雇方授权或指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇佣关系的标的注重雇工无形的劳务给付,以供给劳务本身为目的,偏重于劳动者出卖劳动力的行为。而运输合同关系的标的物是货物或是旅客,其表现为物化的劳动成果,重...

按照你这描述的这个情况，这显然是劳务关系，因为a没有与b和c形成一种稳定的、长期的劳动关系，而只是临时在一件工作上雇佣b和c，是一种短暂的劳务合同关系。根据侵权责任法第三十五条第2款的规定，应当按照双方过错承担责任。根据题中描述情形，c作为完全民事行为能力的人，爬上车后没有尽到合理安全...

1、劳动关系。货是公司的，单位的，你属于单位的职工，在劳动过程中受伤，属于工伤。可以享受工伤保险待遇。 2、雇佣关系。货是个人的，你受雇给他拉货，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任，可以索赔，可以起诉侵权。 3、运输合同关系。你和货主签订的是运输合同，包括口头的，这种...

根据你的表述，你不用承担任何责任。本案中，你是帮客户叫的拖拉机，拖拉机司机到达现场开始装涤纶后，你的客户之间和拖拉机司机就达成了运输合同关系，这个合同和你就没有任何关系，因此，司机摔伤你不必承担任何法律责任。