公司地址名称变更没有签合同,属违法行为吗?

发布网友发布时间：2022-06-11 04:40

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热心网友时间：2024-04-14 11:39

1：公司地址名称变更，没有签合同；只要公司继续履行合同的义务，那么不属于违法行为
根据
依据劳动法第三十三条
用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。
2:员工可以看看公司的劳动合同是否规定了具体的劳动地点？如果用人单位变更劳动地点，员工如果不愿意去新的工作地点，应该及时和用人单位协商，协商不成可以按解除劳动合同来处理，根据劳动合同法《劳动合同法》第三十八条、第四十一条、第条，你可以获得以下补偿（赔偿）：经济补偿金：标准为，按照在单位的工作年限，每满1年支付1个月工资。工龄不足1年的部分，超过6个月的，给予1个月工资的补偿，不满6个月的，给半个月工资的补偿。
3：不过看上述问题，公司是在年初就转移工厂的地址，现在因为迁移工厂提出离职从主观上是不成立的，而且同城转移因为此类案件争议性很小，得不偿失。