什么叫应届毕业生?
发布网友
发布时间：2022-04-23 01:50
共4个回答
热心网友
时间：2022-05-12 20:53
应届毕业生是指根据国家规定批准设立、实施学历教育的普通本科、高职(专科)等全日制公办或民办学校当年毕业的学生。
应届毕业生分两种，一种是即将要毕业的，但是还没拿到毕业证，或者已经停止学习了，处于实习状态的。 另一种是拿到毕业证了，但拿到毕业证的时间不超过一年（超过则为往届生）。
2013年，全国高校应届毕业生达到699万人；2014年，这一数字达727万人；2015年，全国高校应届毕业生达749万人。2020年，全国高校应届毕业生达到874万人。
扩展资料：
就业时间
应届毕业生求职最佳时间：毕业前一年到半年
学生求职时间提前，势必会要求学校给他们创造更宽裕的求职空间，减少择业与上课的冲突，不要在毕业那年安排过多课程，不要提过高的毕业设计要求。
学校看重当期就业率，是因为这一数据是衡量学校办学质量以及学生就业工作好坏的重要指标，甚至关乎一些专业的生死。
毕业半年之后就业率大大提高，这一事实表明，大学生完全没有必要为毕业前无法找到工作焦虑，相对于接受残缺的四年大学教育而提前找工作，接受完整的大学教育再另花半年时间找工作，也许对未来的长远发展更有利。
热心网友
时间：2022-05-12 22:11
应届毕业生指在应该毕业的年份即将毕业或者已经毕业学生。
简单地说，学生在大学的最后一年，就是应届生毕业生。
1应届生毕业生分类
1、即将要毕业的，但是还没拿到毕业证，或者已经停止学习了，处于实习状态的。
2、拿到毕业证了，但拿到毕业证的时间不超过择业期年限的(超过则为往届生)。
3、高校应届生毕业生，指该年度毕业的毕业生，(博士毕业生，硕士研究生毕业生，普通应届毕业生)。
4、普通高校应届生毕业生，指经统招的全日制高等教育当年度毕业的学生。
2应届生毕业生找工作时有哪些优势
对于应届生毕业生来说，成长优势要比往届毕业生明显，因为往届毕业生在同应届省毕业生竞争的时候，一个是处于新步入社会的状态，一个是处于跳槽状态，相比较培养，企业肯定不太愿意重用稳定性差的人，所以对于应届毕业生来说有更多的成长空间和晋升空间。
对于应届生毕业生来说，其实在就业上占据非常大的主动，特别是公*、国企等一些单位每年都招收大量的应届生毕业生，并且有一些岗位直接有应届生毕业生的条件*。
应届生毕业生可塑性较强，刚走出校园的大学毕业生大多淳朴无华，较易适应企业的需求，包括技术要求、制度要求和文化要求，这样的优势是其他求职群体所不具备的。
应届生毕业生对企业的忠诚度较高，由于大学生的就业环境不尽如人意，在客观上增强了其对岗位的热爱程度。
有调查资料表明，绝大多数应届生毕业生对首次就业的企业存有感激和依赖感，在运作规范的企业中，应届生毕业生的流失率远低于社会平均水平。
热心网友
时间：2022-05-12 23:46
应届毕业生，即将毕业的学生。当一名学生进入其教育层次中的最后一学年的时候，这一年当中，该学生为应届毕业生，即当年毕业。比如四年制本科的大四在校生，三年制专科的大三在校生，三年制高中的高三在校生等。
扩展资料
国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年，有些地方延长至三年）未落实工作单位，其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。
报到、就业：毕业生持《报到证》、《户口迁移证》及与用人单位签订的《聘用（劳动）合同》办理就业录用、户口关系迁移及人事代理等手续。
落户：毕业生凭人才交流中心出具的《户口关系迁移通知书》到 365便民服务中心*窗口或各镇街*派出所办理落户手续（非当地籍的生源需先与当地单位签订《聘用（劳动）合同》后方可出具《户口关系迁移通知书》）。
参考资料：百度百科-应届毕业生
热心网友
时间：2022-05-13 01:54
2、应届毕业生分两种
1.即将要毕业的，但是还没拿到毕业证，或者已经停止学习了，处于实习状态的。
2.拿到毕业证了，但拿到毕业证的时间不超过一年（超过则为往届生）。
