发布网友 发布时间:2022-09-18 11:42
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热心网友 时间:2023-10-21 16:08
原因一就是活重钱少。大家总是在广告单页上看人家说薪资四千起步,但事实上并不是这样的,一些新来的员工一个月底工资才两千来块,如果不加班,就这点钱什么都干不了,说出去都嫌丢人。
所以大家都会选择多赚些加班费来拉高工资,但是长时间的加班熬夜,人们的身体根本受不了,而且这里的周末和节假日都不休息,整个工厂的人都像个机器一样不停工作,有时犯点小事还总扣钱,再扣点其他的费用,最后忙活了一个月,真正拿到也就三千多块,收入和付出不对等。
原因二就是不自由还坏健康。一般这种加工的厂房,工人们一开始工作就一直坐着,吃饭的时间也很短,长时间的不运动就会容易生病,肩膀疼,腰疼等等各种毛病就找来了,有时候甚至还觉得手要废了,长时间的做这个工作真的对身体康健太不利了。而且这里上个厕所都得想上级报告,批准之后才能去,也不能互相说个话啥的,像是在过监狱生活一样,少了和外界的交流和接触,也整天不用自己的脑子,人都变呆变傻了。
原因三就是大家可以选的职业也变多了,现在外面出现了很多新出现的行业,即使没有什么文化水平或者技能,也都可以胜任,而且赚的钱也比在这里要多很多,发展前景也是非常的好,重点是离我们的生活近,我们还可以有一些额外的时间去做一做自己有兴趣的事。
热心网友 时间:2023-10-21 16:09
这个是因为富士康它是流水线工厂,干起来比较累,所以不愿意去富士康。热心网友 时间:2023-10-21 16:10
富士康的人才需求量是巨大的,所以一般是有一点点合适的就可以去做的,但是里面的压力也是很大的,不然就不会有那么多的人跳了,热心网友 时间:2023-10-21 16:10
合作的这种有名气的大企业,那可是会受到人们的夸赞的,但是现在大多数人都非常不愿意进厂子工作,尤其还有人明确的指出最好不要去富士康