老板给我发微信要从工资当中扣除工伤保险费,我该怎么反驳他?

发布网友发布时间：2022-08-23 14:25

共3个回答

热心网友时间：2024-01-31 11:02

员工工伤可不可以要求老板赔偿，　　员工工伤可以要求老板赔偿。工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。　　1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿项目医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。　　2、造成伤残的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。　　3、造成死亡的赔偿项目：丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。　

热心网友时间：2024-01-31 11:03

在工厂上班。公司给员工上五险一金这是国家明文规定的。如果老板要从工资中扣除你的工伤保险费这种做法是错误的。你应该明确告诉他，给工人交工伤保险费，这是每个公司应尽的责任，应该有公司来出。

热心网友时间：2024-01-31 11:03

工伤是公司交的，如果交公积金是有一部分扣个人的