发布网友 发布时间:2022-08-15 11:38
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热心网友 时间:2023-09-15 06:59
他的优点很可能就是我们所缺乏的,那就是厚脸皮。有时候两个能力相同的员工,上面准备提拔一位做管理层,也许脸皮厚的那个就被提拔上去了。
实际上他去吃饭,必然有人打电话给他,不然他怎么懂得吃饭的地点呢?
还有,你说他一而再再而三的赴约,你想想看,如果每个人都排挤他,他怎么会一而再再而三的被人邀请呢?你在问题当中只提到了他每次都去参加饭局,却没有提到一个很重要的条件,那就是有人邀请他。
如果你不喜欢这样的人,平时少接触一点就行了。
但是他的优点我们不能不看到,有时候在企业里面,特别是做销售的,光是口才好还不行,脸皮也要够厚。
其实脸皮厚并不是指那张脸,我们都知道是指一种心态,一种不怕丢脸的心态。有时候说真的我们能力已经具备了,但是想要成功真的就差一个脸皮。
所以说脸皮厚,存在两种情况,要么就是胆大心细,要么就是纯粹的素质低。我相信在公司里面那种纯粹素质低的人其实已经很少,因为纯粹素质低的人,他们都已经没有什么生存的空间了,他们很可能被挤到一些犄角卡拉的行业。
所以我的观点是多观察,如果他侵犯到你,那就是另外一件不同性质的事了。
热心网友 时间:2023-09-15 06:59
大家可以开玩笑的说让他请吃饭,或者再有聚会就悄悄的进行不要当着他面说,这样的人你不用对他客气的,他脸皮这么厚你脸皮也厚一点。热心网友 时间:2023-09-15 07:00
可以直接跟他说,让他下次请客,可以委婉一些,也可以当玩笑话来提点他。热心网友 时间:2023-09-15 07:00
可以适当的提一下,然后轮番请客,这样挺好的,但是如果你们实在不满意他这种行为,下一次请客不要叫上他就可以了。热心网友 时间:2023-09-15 07:01
直接跟他说啊,先用开玩笑的口气说下次是不是轮到你请客了,看他怎么表态,如果他含糊其辞下次吃饭就不要叫他就好了。