发布网友 发布时间:2022-08-20 11:11
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热心网友 时间:2023-11-26 08:19
歇后语是汉语的一种特殊语言形式。它一般将一句话分成两部分来表达某个含义,前一部分是隐喻或比喻,后一部分是意义的解释。在一定的语言环境中,通常说出前半截,“歇”去后半截,就可以领会和猜想出它的本意,所以称它为歇后语。接下来我为你带来那些关于诸葛孔明的歇后语,希望对你有帮助。
歇后语也叫俏皮话,可以看成是一种汉语的文字游戏。歇后语是熟语的一种,熟语包括成语、谚语、惯用语和歇后语四种。歇后语由劳动人民在日常生活中创造,具有鲜明的民族特色和浓郁的生活气息。歇后语幽默风趣,耐人寻味,为广大人民所喜闻乐见。
中华文明源远流长。五千年历史沧桑的沉淀、淬炼、凝聚成绝妙的语言艺术。其中歇后语以其独特的表现力。给人以深思和启迪,千古流传。反映了华夏民族特有的风俗传统和民族文化,品味生活,明晓哲理,提升智慧。歇后语一般寓意深刻,短短一句凝聚很多智慧。
那今天就来说说那些关于诸葛孔明的歇后语!
诸葛孔明当军师---名副其实
诸葛孔明草船借箭——有借无还
诸葛孔明放孟获——欲擒故纵
诸葛孔明焚香操琴——故弄玄虚
诸葛孔明开口——尽是计谋
诸葛孔明弹琴退仲达——临危不乱
诸葛孔明用空城计——迫不得己
诸葛孔明战群儒——全凭一张嘴;全仗嘴
诸葛孔明治蜀——顺应民心
诸葛孔明皱眉头——计上心来;计上心头
诸葛孔明住茅庐——怀才不遇
诸葛孔明做丞相——鞠躬尽瘁,死而后己
诸葛孔明吊孝---假的'
诸葛孔明耍掸帚---出计不出面
诸葛孔明皱眉头---计上心来
诸葛孔明的锦囊---用不完的计
诸葛孔明用空城计---不得已
诸葛孔明大摆空城计---化险为夷
诸葛孔明征孟获---收收放放
诸葛孔明摆八卦阵---内有奇文
诸葛孔明过长江---胸有成竹
诸葛孔明六出祁山---图谋大业
诸葛孔明用兵---神出鬼没
诸葛孔明借东风---神机妙算
诸葛孔明弹琴---临危不乱
诸葛孔明下东吴---心里有数
诸葛孔明草船借箭---用的是疑兵计
诸葛孔明对降曹的议论---嗤之以鼻
诸葛孔明三气周瑜---略使小技
诸葛孔明戴相帽---大事已然
诸葛孔明招亲---才重于貌
诸葛孔明丢了荷包---没有计了
诸葛孔明借雕翎---少箭(见)
诸葛孔明坐西城---故弄玄虚
诸葛孔明穿道袍---不是出家人
诸葛孔明玩狗---聪明一世,糊涂一时
诸葛孔明对魏延---见不得离不得
诸葛孔明的鹅毛扇---神妙莫测
成语故事1:火烧新野
火烧博望坡之后,曹操卷土重来,派曹仁和曹洪大军进攻新野。诸葛孔明料新野呆不了,就留下空城,民房屋上藏硫磺等引火之物。
曹军进城之后住入了民房。夜里狂风大作,埋伏在城外的刘备军往城里射火箭。大火迅速烧起来。曹兵逃奔出城,被刘备军截杀,大败而归。
成语故事2:舌战群儒
曹操大军沿江结寨,准备并吞江东。东吴君臣惊疑忧惧,是和是战难以定夺。诸葛孔明运用谋略,与东吴群臣纵论天下大事,巧舌辩驳,说服他们和孙权要与刘备联合抗曹。
才有后来的赤壁之战。此成语原指与众多儒生谋士争辩,驳倒对方的议论,后指与很多人激烈争辩并驳倒对方。
成语故事3:智激周瑜
孔明曰:操本好色之徒,久闻江表乔公二女有沉鱼落雁之容,闭目羞花之貌。操曾发誓:“愿得江东二乔,置之铜雀台,以乐晚年,虽死无恨矣。”
今虽引百万之众虎视江南,其实为此二女也。将军何不以千金买此二女.差人送与曹操。操必班师矣。此范蠢献西施之计,何不速为之?周瑜听罢.勃然大怒,离座指此而骂曰:“老贼欺吾太甚!”
成语故事4:火烧博望
博望坡军师初用计——孔明令曰:“博望之左有山,名曰豫山;右有林,名曰安林:可以埋伏军马。云长可引一千军往豫山埋伏,等彼军至,放过休敌;其辎重粮草,必在后面,但看南面火起,可纵兵出击,就焚其粮草。
翼德可引一千军去安林背后山谷中埋伏,只看南面火起,便可出,向博望城旧屯粮草处纵火烧之。关平、刘封可引五百军,预备引火之物,于博望坡后两边等候,至初更兵到,便可放火矣。”
又命:“于樊城取回赵云,令为前部,不要赢,只要输,主公自引一军为后援。各须依计而行,勿使有失。” …… 孔明谓玄德曰:“主公今日可便引兵就博望山下屯住。来日黄昏,敌军必到,主公便弃营而走;但见火起,即回军掩杀。亮与糜竺、糜芳引五百军守县。”命孙乾、简雍准备庆喜筵席,安排功劳簿伺候。
有诗曰:“博望相持用火攻,指挥如意笑谈中。直须惊破曹公胆,初出茅庐第一功!”
成语故事5:挥泪斩马谡
马谡自告奋勇驻守街亭,遇到了魏将张郃所率主力的抵抗。马谡违背了诸葛孔明原先的部署,又不听从部将王平的建议,在众寡不敌的形势下,居然不下据城,而舍水上山,结果被张郃切断水道,杀得大败。
街亭失守,使诸葛孔明十分被动,一场十分有利的战局顿时变成败局。
尽管诸葛孔明十分爱惜马谡的才华,但是,为了严明军纪,他毅然按照军法处斩了马谡,还上疏朝廷,自请贬官*,追究个人“不能训章明法”、用人不当的责任。