我国政府经济管理机构的设置原则
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发布时间：2023-03-21 20:17
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时间：2023-10-09 19:46
我国*经济管理机构的设置原则是：政企分开原则、精简原则、效能原则、权责结合原则、民主集中制原则。
经济管理机构是指为了实现经济活动的目标，在人员分工及功能分化的基础上，使管理者群体中的各个成员担任不同的职务，承担不同的责任，赋予不同的权力，共同协作，为实现共同目标而组织起来的系统或形式。
经济管理机构从宏观上看，是各级*机构及其设置的综合和专业经济管理部门；从微观上看，主要是企业内部管理机构。它们的共同特征是由一批在社会分工中从事经济管理工作，具有一定管理技能，按照一定方式组织起来的人员集合体。这些人员(即管理者)在管理机构中，根据分工都有一定的职位、权力、责任和义务，代表管理机构行使管理的职能。
经济管理机构遍布于社会经济的各行业、各部门、各单位、各组织之中，它们之间互相联系，相互制约，共同构成经济管理的机构体系。主要包括决策体系、执行体系、控制协调体系、监督体系和信息网络体系。经济管理机构的组织结构指的是经济管理机构在组织功能上的诸关系的总和。根据经济管理机构适应经济管理需要，从而建立经济管理机构以应有的目标作依据。
