今年与去年不在同一个单位,工伤十级怎么算平均工资?

发布网友发布时间：2022-04-23 17:03

共2个回答

热心网友时间：2023-07-21 11:43

工伤是看你在哪个单位发生，工伤赔偿是由发生的工伤单位赔偿，另一个单位是不管的，应该是你发生地的平均工资计算工伤赔偿

热心网友时间：2023-07-21 11:44

按你受伤时所在单位的你工资水平计算；劳动者工作不满12个月的，按照实际工作的月数计算平均工资。
《工伤保险条例》
第六十四条本条例所称工资总额，是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。
本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
《劳动合同法实施条例》
第二十七条劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的，按照当地最低工资标准计算。劳动者工作不满12个月的，按照实际工作的月数计算平均工资。