发布网友 发布时间:2023-03-14 15:36
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热心网友 时间:2023-10-23 05:09
马里奥特的经营之道
约翰.马里奥特从一个小小的菜根汽水店的合伙人到一个赫赫有名的世界大饭店与食品联号集团的董事长,在经营管理上的确有其独到之处。
(1) 强调制度和标准化管理:
(2) 实行集权领导:
(3) 马里奥特饭店联合公司坚持开展多种经营的方针。
(4) 马里奥特饭店经营管理方式;马里奥特是以竞争、跳跃、探测市场需求以及有效万豪的组织机构实现目标管理。
(5) 注重创新的传统;
(6) 重视宣传促销
(7) 地理位置是酒店与餐馆成功的关键;
马里奥特“以人为本”的哲学
马里奥特饭店充分发挥员工积极性,留住优秀人才。人才是一个企业的支柱,正是基于这一认识,马里奥特饭店联号才将“人”提高到了一个至关重要的高度。在发挥员工积极性,留住优秀人才方面,马里奥特饭店还采取了一些有效的措施,包括:
(1) 建立公平的竞争机制。
(2) 尊重员工个人价值。
(3) 重视感情投资
(4) 优厚的员工待遇。
饭店联号的发展及其品牌延伸战略
----目前在其麾下的核心产品,即著名品牌,包括已经进入中国市场的万豪、万丽、万怡、丽嘉、华美达、新世界和行政公寓等。