请问离职时怎么处理五险一金?

发布网友 发布时间：2022-04-23 15:14

我来回答

共5个回答

热心网友 时间：2023-07-06 10:29

离职后怎么处理五险一金，我们分为几种情况来看：

1.有新单位接收的。

如果同城，不需办理转移手续，只需原单位把社保做停，新单位凭身份证号就可以直接上社保；

如果异地，新参保地审核转移接续申请并向原参保地发出同意接收函、原参保地办理转移手续、新参保地接受转移手续和资金，三个流程走完之后即可办妥。

当月15日之后离职，当月的社保原公司会给缴纳，在下个月15日之前入职新公司，下月的社保新公司也会给缴。

因此，辞职前一定要弄清楚旧公司和新公司缴纳社保的时间，以免出现断档。

2.没有新单位接收的。

个人可以同时缴纳单位和个人两部分的金额（单位缴纳的费用为个人月工资的20%，个人缴纳月工资的8%）。

也可以以灵活就业人员身份，去户口所在地社保机构参加城乡居民养老保险；如果异地转移，个人的部分可以全部转走，单位缴纳只可以转移12%，但这并不影响个人养老保险权益的累积，也不影响个人养老金的计算。

注意：2016年，国家出台了关于进一步加强企业职工基本养老保险基金收支管理的通知，明确灵活就业人员和个体工商户不得以事后补缴方式增加缴费年限。所以补缴，主要是指企业欠费补缴情况。

如果同城，处理方式同养老保险；

如果异地，应在原单位所在地医保中心开具《基本养老保险参保缴费凭证》，再携带身份证、新社保卡等去新单位所在地医保中心办理转入。

个人可以就业人员身份，到户口所在地的社保机构，参加城乡居民医疗保险。值得注意的是，医保实行按月缴费，一旦停止缴费，从第二个月开始，便不能享受医保统筹基金支付待遇。如果断交超过三个月，等于重新参加医疗保险，中断前的缴费时间不计入连续缴费时间，即连续缴费年限清零。

没有个人账户，有新单位的无需办理转移手续，没有新单位的找到新单位后继续缴纳即可。

失业保险是由单位缴纳，如果是自己辞职的，失业金就不再享有了。失业保险需要原单位缴费满一年，可以领取。

生育保险由单位购买，用之前必须连续缴满一年才可以。

工伤保险由单位购买，离开单位后不再续买。

一般员工离职后继续在本地找工作，住房公积金可转入新单位，然后继续缴存公积金。如果员工离职后在异地工作，可以申请销户提取公积金，或者申请住房公积金转移。部分城市规定，城镇户口职员单位离职不能提取公积金。

热心网友 时间：2023-07-06 10:29

辞职后可按如下方式处理：1、停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止;2、由个人全额缴纳；3、找到新的工作单位，办好社保转移受手续，按原帐号继续缴费即可，不用补交，但就是不能退。

热心网友 时间：2023-07-06 10:29

从公司离职后，我的五险一金怎么办？

热心网友 时间：2023-07-06 10:30

离职了，五险一金怎么办？可以这样办理。

热心网友 时间：2023-07-06 10:31

医疗，失业，生育保险没有个人账户，离职后住房公积金不会清零