发布网友 发布时间:2022-04-23 15:01
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热心网友 时间:2023-01-27 06:30
写作思路:开始先对领导班子的成绩写出建议,主要说明领导班子的优点,然后再对领导班子的不足提出几点意见。
1、领导班子成绩方面
(1)、领导班子在廉洁自律方面,能以身作则,严格要求,自觉贯彻党风廉政建设责任制。
(2)、领导班子有较强的团队精神,班子成员分工明确,相互沟通协调较好,在重大问题决策问题上,是通过大会讨论决定,严格执行了重大问题集体讨论制度。充分体现集体力量,班子的团结统一。
(3)、领导班子思路清晰,战略发展明确。
(4)、领导班子敬业心、责任心强。
2、主要问题。
(1)、领导应多下基层,了解基层党员干部的实际生活情况,多帮助基层解决实际困难,建议多一些人性化管理, 增加领导与基层干部的交流。
(2)、建议领导班子加强各业务科室管理人才、专业人才的培训,提高管理人员的意识和知识。
(3)、不能从表面上学习“群众路线教育,要具体落实到实处,*护群众的利益。
(4)、领导的工作方式、方法要改善,要以理论联系实际、要把实际工作和群众路线教育结合起来。
热心网友 时间:2023-01-27 07:48
付费内容限时免费查看回答1、同志缺乏全局观念。作为*,应把握方向、谋全局抓长远,但其在地区长远发展上整体规划不够。站位不高。对地区整体资源统筹不够
班子带队伍意识不强。角色转换不到位,还有主任思维,在班子建设、抓班子凝聚力、带队伍上意识不强,方式方法不多。从我个人角度讲,我从大学到区职能部门,没有一点基层工作经验
1、望经常组织开展活动,丰富职工文化生活。2、望根据干部职工实际工作量,对各科室人员进行合理分工。