帮忙翻译一下成汉语!要高质量啊!呵呵
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发布时间：2023-03-26 06:20
共5个回答
热心网友
时间：2023-10-20 18:02
All新的雇员，从兼职工作者的副总统，通过上迪斯尼大学开始他们的就业，并且采取“Traditions我“，这里，他们得知company’s历史! 它怎么被处理，并且它为什么是成功的。 他们显示每个部门怎么与整体关连。 所有雇员显示他们的部分怎么是重要在做公园成功。
通过“Traditions I”的After，雇员继续他们的具体工作的专业训练。 细节没有丢失。 象采取票的一个简单的工作需要四八小时天训练。 一名检票员何时被要求它为什么非常采取了训练这样一个简单，普通的工作的，他回复了， “What发生，如果某人想要知道休息室采取的哪里，当*开始时或什么公共汽车回到营地？ 我们在哪里需要知道答复或迅速得到他们。 我们恒定的目标将帮助我们的客人享用party.”
Even Disney’s经理涉及公园的每日管理。 每年，经理留下他们的书桌和西装并且投入特别服务衣裳。 一个充分的星期，上司卖热狗或冰淇凌，采取票或驾驶单轨铁路车，并且占去做娱乐公园活跃起来100个工作中的任一个。 经理同意这个星期帮助他们更加清楚看company’s目标。
All这些努力服务公众井使华特・迪斯尼生产著名。 迪斯尼由许多考虑作为在美国或世界的最佳的许多服务供应商。 作为一名很长时间企业观察员，一旦说， “How迪斯尼对待人，与他们沟通，奖励他们，是在我的意图原因他的五十年成功。 我观看了，非常小心地和与巨大尊敬和倾慕、每天卖满意和服务成千上万理论和实践人，顺利地。 是什么迪斯尼做best.”
热心网友
时间：2023-10-20 18:03
成千上万的人通过加利福尼亚，福罗里达和日本迪士尼乐园的大门。为什么这些地方会成为全球瞩目的娱乐经典呢？为什么外国的国王，王后以致地位显赫者都梦寐以求前来参观这些公园？其中一个原因就是他们落地便受到的待遇，迪士尼的侍者总是不遗余力的以讨好“客人”并让他们满足
所有的员工，从副总到临时工，在从业前都要读迪士尼大学并主修“传统I" 在这里他们学习迪士尼的历史，如何管理与为何成功，他们也要全方位的了解各个部门的联系，每个员工都要了解他们份内的工作的重要性以及如何使主题公园经营更加成功
但完成“传统I" 课程后 员工们将深入了解并投入他们各个职位的专项训练课程，细节毫无疏漏 一个简单的剪片工作也需要4个8小时工作日来进行训练 当一位检票员被问及为何这种索然无味的工作也要那么长的训练时间，他如是说：如果有客人问道洗手间怎么走，大*什么时候开始或者哪辆巴士能把他们送回营地，我们必须知道答案或已最快的带他们到那里，我们持续的目标就让客人享受他们的盛宴."
与此同时迪士尼的经理们管理着主题公园的各项事宜。每年，经理们离开他们的办公桌，脱下西装，换上特别的服务装，这样工作整整一星期，上司们卖热狗或冰激淋，检票或驾驶单轨列车，投身于100多项工作使公园活色生香，气宇盎然，经理们一致认同这一周的工作让他们更清楚的看到公司的目标。
这一系列的努力使华特迪士尼公司闻名于世， 迪士尼被美国甚至全世界认可为最优质全套服务提供商。 正如一位长期注视这它的经济观察员所说“迪士尼的待人方式，与客人沟通，回报他们，在我看来这就是它五十多年辉煌的原因， 我目睹了，十分仔细的并伴随这崇敬与钦佩，在理论与销售满意的实践并每天服务成千上万的游客，毋庸置疑的，迪士尼第一无二！
热心网友
时间：2023-10-20 18:03
所有的新员工,从副总统,开始了他们的就业兼职工人因参加迪斯尼大学和以“传统”,在这里,我就了解公司的历史!它是如何管理和它为什么是成功的。每个部门都是如何与整体。所有的雇员都展示了他们的部分是很重要的,在公园里取得成功。
经过“传统”,我走到更专门的员工培训因其特殊的工作。任何细节是错过了。一个简单的工作,像张八4天的培训需要。当一票普查员被问到为什么花了这么多训练这样一个简单的,普通的工作时,他回答,“如果有人想知道厕所在哪儿,当*开始或乘什么车去回到露营吗?我们需要知道的答案或在哪里能买到。我们不断的目的是帮助我们的客人喜欢参加聚会。”
即使迪斯尼的管理者参与日常管理园区。每年,经理离开他们的课桌和西服,穿上特别服务的衣服。一个星期后,老板卖热狗和冰淇淋,机票或开车,并采取了单轨的工作,使娱乐100公园活了起来。这个经理都认为,这个星期可以帮助他们去看该公司的目标更清晰。
所有的这些努力为大众服务好了迪士尼公司出名。迪斯尼乐园被很多人视为是最好的质量服务提供者在美国乃至整个世界。作为一个长时间的业务观察者曾经说过,“迪士尼对待员工,与他们交流以及奖赏他们的方式,在我看来,正是他五十年成功的原因。我看过,非常小心,以极大的尊敬和钦佩的理论与实践,销售、服务满意度数以百万的人在每日的生活中,成功。这就是迪斯尼做得最好。”
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时间：2023-10-20 18:04
所有新员工，由副总统兼职工人，开始他们的就业出席迪士尼大学，并考虑“传统工业” ，在这里，他们了解公司的历史！它是如何管理和为什么它是成功的。他们表明各部门涉及到整个。所有员工都表明他们是很重要的一部分，使公园的成功。
经过“传统工业” ，员工前往提供更多的专业培训的具体工作。细节错过。一个简单的工作，比如到门票需要四个八小时天的培训。当一张入场券者是问，为什么花了这么多培训，这样一个简单，普通的工作，他回答说： “如果有人想知道在那里的厕所是，当巡游开始或采取什么巴士回到露营？我们需要知道答案，或让他们迅速。我们一贯的目标是帮助我们的客人们可以品尝党。 “
即使迪斯尼的管理人员参与日常管理的公园。每年，管理人员离开他们的办公桌和西装，并特别服务衣服。为了整整一个星期，老板卖热狗或冰淇淋，采取门票或驱动器的单轨，并采取任何的100个工作岗位，使娱乐公园来活着。经理同意，这个星期帮助他们看到该公司的目标更加明确。
所有这些努力，为市民作出了著名的华特迪士尼制作公司。迪斯尼是许多人认为是最好的质量服务供应商在美国或世界各地。作为一个长期的业务观察员曾经说过， “如何对待迪斯尼人，与他们交流，奖励他们，是我认为的原因他五十年的成功。我曾经看过，非常仔细，并以极大的尊重和敬佩，理论和实践的销售满意度和服务以百万计的人在日常生活中，成功地。这正是迪斯尼公司做得最好。 “
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时间：2023-10-20 18:04
所有新员工，由副总统兼职工人，开始他们的就业出席迪士尼大学，并考虑“传统工业” ，在这里，他们了解公司的历史！它是如何管理和为什么它是成功的。他们是如何表现出各部门涉及到整体。所有员工都表明，他们是很重要的一部分，使园区取得成功。
经过“传统工业” ，员工去更多的专门培训的具体工作。细节错过。一个简单的工作，比如到门票需要4 8小时天的培训。当票证接受者之一是问，为什么花了这么多的培训这样一个简单，普通的工作，他回答说： “如果有人想知道那里的厕所是，当巡游开始或巴士带回的露营？我们需要知道答案，或让他们迅速。我们一贯的目标是帮助我们的客人享受党“ 。
即使是迪斯尼的管理人员参与日常管理的公园。每年，管理人员离开他们的办公桌和西装，穿上衣服特殊服务。对于整整一个星期，老板卖热狗或冰淇淋，采取门票或驱动器的单轨，并采取行动的任何100个就业机会，使娱乐公园活灵活现。管理人员一致认为，本星期可以帮助他们看到该公司的目标更加明确。
所有这些努力为市民服务以及取得了沃尔特迪斯尼制片公司著名。迪斯尼是许多人认为是最好的质量服务供应商在美国或世界。作为一个企业很长一段时间观察员曾经说过， “迪斯尼如何对待人民，与他们交流，奖励他们，我认为非常的原因，他50年的成功。我曾经看过，非常认真和非常尊重和钦佩，理论和实践的销售和服务的满意度百万计的人每天的基础上，取得成功。这正是迪斯尼做得最好。 “
