南宁双汇公积金扣多少钱一个月

发布网友 发布时间：2023-03-27 02:05

我来回答

共4个回答

热心网友 时间：2023-11-13 21:19

每个月，南宁双汇公积金扣款标准是：由职工本人和用人单位各自按照月缴存额的8??(MISSING)行缴存，其中职工本人缴存额的5??(MISSING)用人单位代扣代缴，3??(MISSING)职工本人自行缴纳。

因此，一个月南宁双汇公积金扣款金额由职工本人和用人单位共同决定，具体金额取决于职工本人和用人单位当月的工资额。

根据《中华人民共和国公积金条例》的规定，用人单位每月应缴存的公积金最低额度为当月本单位在册职工的月平均工资的1??(MISSING)最高额度为当月本单位在册职工的月平均工资的12??(MISSING)如果职工本人的月工资超过了用人单位缴存额的最高额度，则其职工本人的缴存额也是按照最高额度来缴存。

例如，如果职工本人的月工资为3000元，用人单位缴存额度为月平均工资的12??(MISSING)那么他们每个月应缴存的公积金总额为480元（用人单位360元，职工本人120元）。

热心网友 时间：2023-11-13 21:19

每个月南宁双汇公积金扣款的金额取决于个人的收入水平，也就是所谓的缴存基数。根据目前的规定，缴存基数的上限是本市城镇居民月平均工资的8倍，而缴存基数的下限是本市城镇居民月平均工资的3倍。根据基数，缴存比例为个人5??(MISSING)单位15??(MISSING)共计20??(MISSING)以2020年1月份本市城镇居民月平均工资为例，如果个人收入在3倍和8倍之间，那么每个月公积金扣款的金额就是：缴存基数*20?(MISSING)每个月公积金扣款金额。例如：如果个人收入为本市城镇居民月平均工资的4倍，那么每个月公积金扣款的金额就是：4*本市城镇居民月平均工资*20?(MISSING)每个月公积金扣款金额。此外，如果个人收入超过本市城镇居民月平均工资的8倍，则其公积金扣款金额仍按本市城镇居民月平均工资的8倍计算。

热心网友 时间：2023-11-13 21:20

每个月南宁双汇公积金扣款的数额取决于缴费人的缴费基数，缴费基数是指缴费人每月应缴纳的薪资或工资额，根据相关规定，缴费基数一般以月应发工资或薪金总额为准，并统一以当月月底当日的工资数额为准。

根据《南宁市住房公积金缴存规定》，缴费基数每月不得低于当地月最低工资标准的60??(MISSING)最低工资标准以南宁市人力资源和社会保障局月度公布的最低工资标准为准），缴费基数的上限则是当地月最低工资标准的7倍（即缴费基数不得超过最低工资标准的7倍）。

根据《南宁市住房公积金缴存规定》，南宁双汇公积金每月的缴存比例为每月缴费基数的12??(MISSING)其中个人承担5??(MISSING)企业承担7??(MISSING)因此，每个月南宁双汇公积金扣款的数额是每月缴费基数的12??(MISSING)其中个人承担5??(MISSING)即个人每月应扣除的公积金金额为每月缴费基数的5??(MISSING)

热心网友 时间：2023-11-13 21:20

按照《南宁市住房公积金管理条例》，南宁双汇公积金每个月应扣除的金额有以下几种：

1. 单位应缴纳的住房公积金：工资总额的12??(MISSING)其中个人应缴纳的住房公积金比例为8??(MISSING)单位应缴纳的住房公积金比例为4??(MISSING)

2. 个人应缴纳的住房公积金：工资总额的8??(MISSING)其中个人应缴纳的住房公积金比例为6??(MISSING)单位应缴纳的住房公积金比例为2??(MISSING)

因此，若个人在南宁双汇公司工作，则每月应缴纳的住房公积金总额为：工资总额的12??(MISSING)其中个人应缴纳的住房公积金比例为8??(MISSING)单位应缴纳的住房公积金比例为4??(MISSING)即每月应缴纳的住房公积金总额为工资总额的12??(MISSING)其中个人应缴纳的住房公积金为8??(MISSING)单位应缴纳的住房公积金为4??(MISSING)