发布网友 发布时间:2022-04-30 00:24
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热心网友 时间:2022-06-27 03:41
通常在写简历的时候,很多人会关注到底要不要写年龄呢?通常这个年龄,对于女性来说是要求比较灵活的。因为对方会考察你现在的婚状况生育情况,来考察你对于公司的价值,同时考虑是否值得聘用你。但是,在写简历时,年龄并不是特别关键,最重要的是看你所面试的岗位,是否对年龄有要求。比如美妆销售一类的工作,可能要求的人员要年轻一些,对于形象还有一定要求。如果你面试的是一些中层管理,太年轻反而是一种劣势。
所以在面试的时候,是否有比必要写年纪,看岗位的要求。如果对于你面试的岗位,你的年龄不太占优势,那你就不要写。如果对方要求,必须要填写年龄,那你就写出自己的年龄就好了。年龄并不是唯一*你的因素,在求职过程中,面试官最主要看的是你过往经历和专业学习,你现在面试岗位能力要求是否匹配,这个是最关键的首要因素。所以不必担心年龄能给你带来多少*。
同时,你要结合具体的岗位去定位自己的,比如你应聘行政一类的工作,你就要表现出严谨成熟的状态。如果你所应聘的是年轻化一些的产品企业,那你说表现的状态就要青春有活力。所以年龄并不是一种*,你表现出来的状态才是对方真正所看重的。总之,在面试时先看看岗位对于人员的要求,再去灵活调整自己的状态。