副总经理规章制度的样本

发布网友发布时间：2022-04-29 22:02

共1个回答

热心网友时间：2022-06-23 23:52

副总经理岗位职责一、在公司总经理的领导下，全面主持商场各项工作。　　二、组织贯彻执行公司的各项规章制度，维护商场的正常经营秩序。　　三、组织制定商场内部各项治理制度。　　四、根据公司安排及商场实际情况制定本商场各项工作计划并组织实施。　　五、分解落实商场销售指标和其它各项考核指标，并组织完成。　　六、全面负责商场区域调整及品牌引进、调整工作。　　七、及时把握商场销售情况，并进行系统分析，定期向有关部门及领导汇报经营治理情况。　　八、协调与供货商的工作关系，随时随季做好商品的调整与更换。　　九、解决商场内重大顾客投拆，并按公司有关规定及时解决顾客退换货问题。　　十、组织进行市场调研及现行治理模式的探讨，收集有关信息及合理化建议，对公司整体经营治理工作提出改进意见。　　十一、监督商场内部财务治理，协同会计部及财务部做好对供货商的结款工作。　　十二、组织商场会计人员审核各柜组帐务登记情况。　　十三、落实公司大型公关与促销活动，组织本楼层品牌的促销活动。　　十四、作为楼层安全、消防第一责任人，配合保障部保安队组织做好商场内部各项安全保卫消防工作。　　十五、负责商场内财产的合理使用与调配。　　十六、负责商场内部重大人员调动、部门业绩考核、奖金分配等工作。　　十七、负责对员工思想文化、技术业务的指导教育，提高全体员工的整体素质，关心员工生活，做好思想工作。　　十八、协调与公司其它商场、部门之间的工作关系。十九、完成领导交办的其它工作。 1．全面负责超市的经营治理工作。 2．负责向集团公司领导汇报工作，接受监督。 3．负责制订年度经营计划和治理目标。 4．保证超市在信守道德、提高服务质量的同时，全面实行服务规范化，提高企业社会效益。 5．保证超市的安全，教育员工牢固树立法制观念，增强安全意识。 6．兑现承诺的经济指标，否则按协议处罚。 7．完成公司领导交办的其它任务。