教师编制是按国还是省还是按市的
发布网友
发布时间：2022-04-29 18:37
共4个回答
热心网友
时间：2022-06-19 09:29
编制是按学校来分的，在编教师拥有的编制为事业编，即在编老师为事业单位工作人员。非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。教师作为事业单位工作人员，入职后按照相关规定。
签订合同期一般为五年（实际操作中，一般只签订一次合同）并按照相关规定，享受事业单位工作待遇，但我们说的合同工一般指临聘人员。非在编老师，一般称作代课老师。
扩展资料
无编制的学校教师往往属于临聘人员，无法晋升，无法调动，即你只属于某一学校临聘人员（俗称代课老师），往往也无职称，更无职称工资（非在编有职称也常无法聘任）。退休后按照与当初所在单位签订的合同处理。
在私立学校中，因学校按照相关法律规定必须帮其工作人员缴交社保，所以退休后一般享受社保待遇。在公办学校中的临聘人员，因为财政困难等原因，一般不帮其缴交社保或者只缴交部分如工伤保险。
参考资料来源：百度百科-教师编制
热心网友
时间：2022-06-19 09:30
以市为单位。
在编教师拥有的编制为事业编，即在编老师为事业单位工作人员。非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。
教师作为事业单位工作人员，入职后按照相关规定，签订合同期一般为五年（实际操作中，一般只签订一次合同）并按照相关规定，享受事业单位工作待遇，但我们说的合同工一般指临聘人员。非在编老师，一般称作代课老师。
扩展资料
编制教师优势有以下：
1、教师的编制属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。但实际操作中，因各地区经济水平发展不同，有些地方教育系统在缴交社保方面只缴交部分，不缴交生育保险和养老保险。机关事业单位养老并轨，有望解决这个问题。
2、有编制的教师工资组成由基本工资、津补贴、职称工资等组成。职称工资可以随着职称升高而升高，工龄增加工龄工资也增加。无编制人员工资固定，在职称晋升和工龄方面，一般无法保证。近几年虽然在改革，但实际操作中仍然与在编老师存在很大差异。
3、有编制的教师工作更有保障，更稳定。可以调动，退休后享有相应的社保和职业年金。
参考资料来源：百度百科--教师编制
热心网友
时间：2022-06-19 09:30
一般我们国家的基础教育阶段是由区县负责的。也就是招聘引进教师由区县教育局负责。但编制是由省编委下到市编委再下到区县编委的。
你考教师要看组织考试的教育部门是哪一级的。是哪一级就分配在哪一级。
你要想去哪里从教，你要注意那个地方的教育行政部门组织的招聘考试。只有通过了考试，你才能录用为教师。
你现在如果只是大二，不能考编制。
在学校教书，什么学科的老师工资待遇都是差不多的。差别只体现在一些津贴和奖金上。
如果你考的不是基础教育学校，比如中专大专大学要根据学校管理的权限，由有组织管理权限的机构或学校组织的考试才行。要注意这点。
另外，教师编制不是通用。可以调动。但手续挺麻烦的。
热心网友
时间：2022-06-19 09:31
