发布网友 发布时间:2022-04-28 14:40
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热心网友 时间:2022-06-19 05:32
2022年江苏省社保缴费基数下限由3800元上调至4250元,上限暂按21821元执行。很多人可能感叹缴费基数上涨了不少钱,尤其是最低缴费基数增加了450元。灵活就业人员按照20%比例的缴费,每月多缴纳的灵活就业人员养老保险费将多了90元,一年就是1080元。如果是企业,负担的总成本将是每月多增加108元(个人增加36元,单位增加72元)。热心网友 时间:2022-06-19 05:33
第一需要及时交保,交保未满十五年无法在领保年龄领钱;第二需要缴费交够,退休领保缺一分都不可;第三注意缴费上限,缴费过多还要进行退保。热心网友 时间:2022-06-19 05:33
注意参保的费用,也要注意养老金方面的情况,注意各方面的调整,要了解相关的通知,还要注意保险费用的缴纳,注意工资和缴纳的情况。热心网友 时间:2022-06-19 05:34
2022年江苏省社保缴费基数上下限标准
1.2022年缴费基数上限:暂按21821元执行。
2.2022年缴费基数下限:按4250元执行。
3.执行时间:2022年1月1日至12月31日。
4.适用范围:全省职工基本养老保险、职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。也就是说,2020年江苏省社保缴费基数的上下限均按上述标准执行。
关于社保缴费基数上下限标准的确定,一共有3条原则:
原则1:社保缴费工资基数上下限标准,是按全省上年度全口径城镇就业人员平均工资的300%和60%确定。
原则2:职工个人以本人上年月平均工资收入作为缴费工资基数,本人上年月平均工资收入高于省公布的当年缴费工资基数上限的,按上限作为缴费工资基数;低于下限的,按下限作为缴费工资基数。
原则3:灵活就业人员可在省公布的当年缴费工资基数上下限之间选择适当档次的缴费工资基数。
值得注意的是:平均工资水平在提高,缴费基数也随之提高,但有一些企业职工的工资水平和灵活就业人员的收入水平,并没有显著提高。每年平均工资公布以后,大部分职工的反应是又拖后腿了。实际上,很多职工的工资水平非常稳定,数年如一日,除非职务晋升才能有所变化。尤其是灵活就业人员,仅养老保险的缴费比例就高达20%,负担还是比较重的。
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