发布网友 发布时间:2022-04-27 05:00
共2个回答
热心网友 时间:2022-06-26 15:31
回答您好,很高兴为你服务。我是琴琴老师,国家一级职业咨询师,拥有10年生涯职业规划经验,擅长入职辅导(简历、面试、背调、谈薪资)、职业规划、优势挖掘,累计1v1咨询超过1000小时,帮助更多人做好规划我已经看到你的问题了,正在给您整理回复,您也可以提供更多有效信息,以便我更好给您解答
提问只交了九年社保,三档
坐标深圳,五十岁,女工人
公司不给交社保了,自己想享受在深圳这边退休,有办法?
公司不给交社保了,自己想享受在深圳这边退休,有办法?
回答第一种情况,所在地区允许补缴社保
2019年社保补缴出新规定了,因此一次性补缴15年社保。但是依然有地区可以补缴社保。如果到法定退休年龄时,养老保险累计缴费不满15年,所在地区又允许补缴社保,这个时候我们一定要考虑自己的实际情况,比如说补缴社保所需的费用,以及身体健康情况,综合考虑再决定是否补缴社保。之前有一位网友分享说,他补缴9年社保一共花费了七万多块钱,7万多块钱对于普通家庭来说也是不小的数目,所以在不交的社保的时候,一定要慎重考虑。
提问好吧,谢谢
回答[心]
热心网友 时间:2022-06-26 15:31
付费内容限时免费查看回答您好!很高兴为您解答!公司未给员工缴纳社会保险时,员工可以:
1、向用人单位沟通,并要求公司帮员工开设社保账户并补足社保费用;
2、向劳动行政部门举报或投诉;
3、如果必要时,申请劳动仲裁。
根据《社会保险法》第84条,用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
《社会保险费征缴暂行条例》第23条:缴费单位未按照规定办理社会保险登记、变更登记或者注销登记,或者未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的,由劳动保障行政部门责令限期改正;情节严重的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处1000元以上5000元以下的罚款;情节特别严重的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处5000元以上10000元以下的罚款。
提问你好,我满五十周岁了,社保自己退挡了,我向公司申请续交,公司不给交了,而且一直骗我说给交了,我追急了才告诉我不给申续了,都半年了,我应该怎么办呢
回答向劳动行政部门举报或投诉;
如果必要时,申请劳动仲裁
提问是先去公司协商吗,
回答对!
提问我申诉能赢吗
回答有理有据,会赢!
提问哦,好知道了谢谢
回答希望回答有帮助!