交通事故,司机全责,司机和雇主怎么赔偿

发布网友发布时间：2022-04-27 03:39

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热心网友时间：2022-06-25 15:15

如果*判两人承担连带责任，那车主最终是可以向司机追偿的。因为司机是重大过失导致的事故发生。当然如果有证据证明是车主的原因导致事故，实际是可以减轻责任或不承担责任的。具体找律师当面咨询为宜。

热心网友时间：2022-06-25 15:16

付费内容限时免费查看回答佣司机发生交通事故全责，但毕竟是被其雇佣关系，雇主负有连带关系，司机受伤，与雇主虽然没合同，负有连带责任，需要担当一定赔偿责任

对方司机全责说明你的雇工并没有违反道路交通法规。也就是说在这起赔偿中，雇工无过错。因此，由此导致事故你雇工无责。

这是因为工资是劳动的报酬，雇工已经付出了劳动，雇主不支付报酬是没有道理的。

从这件事故看，因此是*性损失。但对于这种赔款，原则上由直接相关人赔付的。现在由你（车主）进行了赔付建议给付，你从雇工导致企业损失的角度对雇工进行罚款处罚（处罚必须存在过错）也是得不到法律支持的。

目前发生赔偿完全是因为法规规定的所谓“无责赔偿”条款造成

你好，雇员出交通事故，雇主也要承担赔偿的，但不能要求全责，应当要求雇主给予适当的赔偿。雇主承担补充赔偿责任。

包括司机的住院治疗费用。待外偿结束雇主承担连带责任。可以简单理解为雇主先行赔付除保险公司外与此次车祸有关的各种赔偿责任

交通事故对方全责的，如果驾驶员拒绝赔偿或者*力赔偿的，他的雇主负民事赔偿的连带责任。

押运员受伤，雇主全部赔偿；

司机已经死亡，无法追究其赔偿责任。

是要由雇主来承担的、或者找车主赔都可以按照最高人民*关于人身损害赔偿的司法解释，第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任，可以向雇员追偿。雇主承担连带赔偿责任的。当然，如果车祸的交通事故责任认定书，认定你有重大过失责任（比如说你醉酒驾驶或者负全责之类的），那车主和你要负连带责任，也就是被撞者找你。雇员在执行工作过程中，导致第三人伤害的

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