发布网友 发布时间:2023-10-08 00:50
共5个回答
热心网友 时间:2023-11-15 09:36
在工作当中,很多时候会发生意见不同的时候,如果自己和领导有着不同的看法,要怎么做才可以清晰而直接地表达自己的看法,同时又不失领导的面子?我在某一次会议上,在某个方案上和领导的意见有分歧,当时也不知道怎么脑抽了,特别直接地表达了自己的想法,事后才想起来自己的表现,不知道领导会不会给我小鞋穿。
后来我想想也释怀了,领导给不给小鞋穿,这是多方面原因综合的结果。我所在的公司是一家创业型的孵化公司,这就意味着想法才是出路,在讨论方案时,想法越多,在执行项目的时候就越安全。我在公司的表现一向良好,这次直白地表达出自己和领导完全不同的想法也不是故意为之,领导不会给我小鞋穿的。
但如果换了其他公司,比如在一家规模比较大的国企,那就难说了。这样的公司一般福利和薪资都比其他公司要好,职位也更加分明,比较重视职位的威严,在讨论方案的时候,一定要切记不要抢了领导的风头。毕竟人心难测,领导的心局更像海底针,根本找不到在什么地方,还是不要贸贸然就去摸老虎的胡须。
其实,在职场上,领导因为下属和自己的意见不一致,而故意给下属穿小鞋,这并不是什么难得的事情,甚至可以说是职场潜规则,所以在进入职场时,在没有足够的实力之前,还是不要贸然出风头,被领导穿小鞋的机会和风险太大了。
热心网友 时间:2023-11-15 09:37
这个得看你老板是个什么样的人,如果心眼小,有自己的主意,建议不要提出自己的意见,如果老板喜欢听从建议,就提吧热心网友 时间:2023-11-15 09:37
如果你遇到一个好的领导,他应该是不会计较的,如果遇到一个小心眼的领导就说不准了。热心网友 时间:2023-11-15 09:38
在工作中你和领导有意见分歧,你可以指出来,但是要分场合,不能在公众场合,让领导很没有面子。热心网友 时间:2023-11-15 09:39
我觉得如果你领导大方的话,应该觉得无所谓。但是小气的领导会觉得你不懂事。